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班主任工作总结

时间:2023-07-16 13:43:20 工作总结 我要投稿

班主任工作总结

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以促使我们思考,为此我们要做好回顾,写好总结。你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编收集整理的班主任工作总结,欢迎大家分享。

班主任工作总结

班主任工作总结1

  大家好!很高兴能有这样一个机会和大家一起探讨班级管理问题。我想用这样一句话作为我的开头-----心美人亦美,这是我常送给学生的一句话。今天在这里再提起这个话题,那是我认为,班主任可以帮助学生再现形象美,其根源是帮助学生再现心灵美。

  一个班主任,再普通不过了,你不是造物主,你不可能改变学生的容颜,但你可以影响和改变学生的心灵,从而影响和改变他的气质和形象。

  任何一个人都有一扇或几扇不轻易向人敞开的心灵之门,学生面对老师也是这样。如果他向你紧闭心门,只能说明你没有走进他的心里。那么如何能够做到让他向你敞开心扉呢?用爱滋养,用心呵护,培养孩子的良好心态。

  实际上每个班主任都有自己独到的见解和做法,仁者见仁,智者见智,就我自己而言,几十年来,做班主任工作,感触挺多,有收获也有失落;有快乐也有酸楚,喜忧参半,总是在不断反思,不断总结中前行。今天,我就从班主任如何打开学生的心灵之窗入手,和大家汇报一下,我做班级管理的深刻体会。在与朋友和同事的交往和攀谈中

  现在的学生,大多数是独生子女,家长对孩子的期望值很高,望子成龙心切,把自己的愿望强加于孩子,也不管孩子是否能够或愿意接受,这样的孩子大都溺爱过甚。还有太多的离婚家庭,造成孩子的心理创伤太重。再就是家长外出打工,孩子寄人篱下。可想而知,一个班级这样的孩子多了,他们相处起来是多么的不容易,班主任的工作又何尝不是难上加难呢?要驾驭它们,首先得走进他们的内心世界,播撒爱雨,奉献爱心。真心的去爱他们,不仅爱他们的优点,更要包容他们的缺点。人无完人,再好的孩子也有缺点,再差的学生也有他的优点所在。你要把他们当朋友,遇事多换位思考,想为他们之所想,急为他们之所急,这样才能将心比心,以心交心。也只有这样,才能被他们接纳,缩短与他们的心理距离,从而真正地走进他们的心里。

  我认为,培养学生的集体荣誉感是心灵升华的关键。一旦有了集体荣誉感,学生自然会产生热爱集体并发挥自身主观能动性和创造性,就会互相帮助,团结友爱,和睦相处,就会为班级这个大家庭尽一份心,出一份力,从而使班级具有凝聚力,竞争力和极大的进取精神。

  一、利用学校开展的集体性活动,增强自信,磨练意志,平和心态

  集体活动是培养集体荣誉感的好课堂,学生从中可以受到教育,得到启发,得到激励,从而使集体荣誉感得到升华,例如,在本学期进行的广播体操比赛活动中,班主任带领他们从训练到参赛,以及到最后的总结,紧紧抓住和利用好这个极好的机会对学生进行施教,引导学生对集体的事情充满热情并积极参与,让他们懂得集体取得的成绩里都有自己的一份,真正的感到集体的一切与自己息息相关,并且做到胜不骄败不馁。参赛前先给同学设下埋伏,打上预防针,开导他们参加任何一次活动,名次不是最重要的,关键是你从中收获了什么?当我们取得了好的成绩时,马上再开导学生,所有的参赛队都努力了,做得都很好,我们取得了名次,只是我们的运气好了那么一点点。多一份谦虚,少一点张狂,更显得我们有涵养。在总结时,学生的态度不一样,有很多同学觉得我们今年准备得比去年好,做得也更强,却又比去年低了个名次,心里不是滋味,甚至不服气。我开导他们说,我们是进步了,但所有的参赛队都进步了,这只能说明他们的进步比我们大了一点。学生服气了,会意地笑了。就这样每参加一次活动,大家都能以必胜的信心来准备,以顽强的毅力去坚持,以平和的心态做总结。在成功中享受快乐,在失败中也有收获。在总结中进步,在进步中成长。

  二、依据学校的德育教育目标,针对班级实际情况,充分利用好班会,开展丰富多彩的主题班会活动

  每个班会都做到充分准备。从内容到形式,乃至主持人,都要精心设计和准备。为了给学生创造更广阔的发展空间,主持人采用轮流制。在班会上尽量做到人人都发言,个个都有事干。形式更是丰富多彩,演讲式,讨论式,问卷调查,答记者问等,应有尽有。你给他一次机会,他会还你一份意外的惊喜。每一个班会上老师都要做认真总结,精彩点评。这样学生在活动中有所乐,更有所获。本学期开展的我在集体健康成长主题班会,是以接力赛夺冠后的感想为话题而开展的。班长刘峰红亲自主持,让全班每一个学生上台演讲。运动员们讲了他们的感受,他们说在赛跑时,想到的不是自己,而是这个班集体。他们在成功的微笑中,没有忘记感恩关爱他们的同学和老师,那象征友谊的每一瓶水,每一块巧克力是他们的精神动力。而其他同学在赞美运动员的顽强拼搏和努力同心的精神时,自身也有更多的收获,思想也产生了飞跃。在这样的气氛中,同学的距离拉近了,心灵相通了。

  三、赏识鼓励学生,善于发现闪光点

  作为班主任,要善于细致观察,当某个学生做了一件哪怕是微不足道的小事时,要及时给予鼓励表扬,这将会使他以更大的热情投入到集体的事情中,为集体尽更大一份力,有一句话说得好好学生是在赏识鼓励中成长起来的,许多班主任对这句话可能都深有体会,一句表扬鼓励的话的力量远远大于十句批评的话,作为班主任要善于利用表扬这个武器,多表扬少批评,使每个学生在班集体中健康成长。在我的班级里,从来不提差生这个概念。我觉得尺有所短寸有所长,学生也各只有不同和差异。所以在学校几次举行的差生特别教育时,我都是采取自愿才加的。凡是参加的同学,要记好笔记,回来后安排特定的时间与同学分享,每一次参加的同学都很有成就感,从而激发他的上进心,让他释放潜在的能量。

  四、善于沟通,给学生创造更多的发展空间

  沟通是纽带,是桥梁。班主任老师不但有批评教育学生的责任,同样也有协调学生与学生之间,学生与任课老师之间,班与班之间,班级的小集体与学校大集体之间等等众多关系的调节与沟通的责任。为了能让孩子更健康的成长,自然也少不了与家长的沟通。班主任应精心设计沟通的方法、巧妙变换沟通的方式。通过每一次有效的沟通,让孩子都有不同程度的新收获。沟通的方式也是多种多样的。课代表课前去接老师,这不只是他们分内的工作,也是多了一次与人沟通的机会。学习组长轮换制,值周班长改为值日班长,同样采用轮换制,都是为了一个目的。多给他们一次机会,就给他们创造了更多的发展空间。施教的机会无处不在,只要你珍惜,你善于发现,它就在你日常生活管理的点滴中。

  五、保持年轻的心态,做学生的`良师益友

  常听说这样一句话,三年一个代沟。我仔细算一算,我和我的学生得有几十道沟了,工作中也确实感受到了。那么怎么办呢?只能先从自我调整开始了,人可以老,关键心不能老,我就尽力走进孩子中间,多和他们聊天,不把他们当学生而是当孩子,不把自己当老师而是当朋友。这样他们有话和你说,有事和你商量。彼此间的距离拉近了,也就好沟通了。你的话他也就愿意听了,你安排的事他也愿意去做,你的批评,你的建议他也欣然接受。这样就能经常能够看到:孩子们写在脸上的灿烂笑容,彬彬有礼的仪表仪容,严肃认真的学习态度,永不言败的拼搏精神,团结友爱,和睦相处的集体氛围。

  应该说,三年的时间在人生的长河里不算长,可对一个学生来说又是何等的珍贵啊,它是人生品性定格的黄金时段啊!所以我认为,一个影响孩子三年的班主任,在在一个孩子的成长过程中,一定起着致关重要的作用,甚至会影响他的人生的。品正行不歪,现正其品,然改其行,这是我一贯的教育教学理念,所以心美人亦美,就是这个道理。

  孔子说,三人同行必有我师。一个优秀的班主任必须要有善思好学的优良品质,要依据学生的自身条件和周边的环境,不断地提高和改善教育方法,他需要不断地向成功的人士学习,向领导学习,向同事学习,只有这样才不会落伍,才能与时俱进。也只有这样,才能真正地提升班主任自身的素质和修养。

班主任工作总结2

  后进生的转化工作,不仅关系到人才的培养,而且直接影响整个社会和国家的发展。在实施素质教育的今天,转化后进生是全面贯彻党的教育方针和全面提高学生素质的重要课题。那么,怎样才能“对症下药”,做好后进生的转化工作呢?

  一、分析后进生形成的原因,是转化后进生的基础

  后进生形成的原因是多方面的,只有了解后进生形成的原因,才能有的放矢、“对症下药”。后进生形成的原因有以下五个方面:一是家庭环境好,不愁吃穿,娇生惯养,父母放任自流或父母外出打工无人管教:二是弱能力型的后进生,即接受能力不强,听不懂教师的讲课,难以完成教师布置的作业;三是行为习惯不良,表现为惹是生非,搞恶作剧,上课注意力不集中,好动、贪玩,经常拖欠作业,学习自觉性差;四是品德不良,有小偷小摸与破坏公物的行为,常与社会上不三不四的人混在一起:五是教师的教育教学方法不当,与学生的关系不和谐,导致部分后进生越来越差。传统的课堂教学以教师讲授为主,学生在课堂上说的少、练的少。表现的机会更少。久而久之,后进生就产生一种不敢表现自己和不敢积极主动地想办法解决问题的畏惧心理。有部分后进生还形成了对其他同学的发言不作深层次思考,不去寻求其他答案或解法的从众心理和一切难题依靠教师的崇敬心理,长此以往,后进生更“后进”。所以,教师要改进教学方法,既要发挥教师的主导示范作用,又要留给学生合作交流、独立思考的空间,让学生在观察、实践、猜想、分析、整理的过程中,积极自主参与、思考、探索,敢于表现自我。教师只有对教学方法进行改革,才能树立学生学习的自信心。

  二、动之以情,晓之以理,是转化后进生的关键

  对待后进生要与对待优等生一样,对他们不歧视、不疏远,要关怀他们、亲近他们,用博大的胸怀去容纳他们,与他们促膝谈心,交流感情。针对后进生的形成原因,分清其主流和支流,注意发现他们身上的闪光点,哪怕是微小的闪光点都要及时表扬与鼓励,坚定他们的自信心和乐观向上的精神。不断完善自我。对他们的消极因素要掌握时机,因势利导,避免简单、粗暴的训斥。防止他们产生逆反心理。教师对待后进生要像医生对待患者一样,要倍加关心,尊重、体贴他们。教师应以全面细致的爱护之情,一视同仁的尊重之感,有效地触动后进生的.心灵。

  如xx同学是一个非常聪明的男生,可期中考试各科成绩均在45分上下,学习不努力、不认真,调皮打架,是出了名的“挠头生”。对此,我想了很多办法,如找他谈话、帮他补习功课等,使他逐步树立信心。在课堂上只要他答对一道思考题,我就不失时机地给予表扬、鼓励,使他渐渐产生学习兴趣,最后学习成绩慢慢上来了。随着学习兴趣的提高,以前打架、骂人等一些不良行为也渐渐改掉了。后来他深有感触地对我说:“是老师的爱心,使我由一个后进生转变成品学兼优的学生。当年要是老师您放任不管或者方法简单粗暴的话,也许当时自己就破罐子破摔,自暴自弃了,也就不会有今天了。”

  三、爱是转化后进生行之有效的保证

  教师的爱应该是诚挚的、公正的、无私的。皮格马利翁效应表明:“只要是常人,如果受到教师的关心、帮助、热爱,那么他就会有所发展。”这一科学论断告诉我们,教育不能仅限于尖子生,而是要面向全体学生,相信他们都能成为有用之才。然而,在有些教师的眼里,可造之才只有少数几个学习尖子,至于那些成绩不佳所谓的后进生是“朽木不可雕也”。这种可怕的偏见必然会造成只重视和培养少数拔尖生,忽视与放弃大多数后进生,形成少数和多数的隔阂,使多数学生成了“陪衬品”。这种做法不利于学生的发展,应该坚决摒弃。因此,教师要树立正确的人才观,对待学生,要一视同仁,有时甚至要偏爱后进生,努力发掘他们身上的闪光点,给他们更多的关心和帮助。教师要以学生发展为原则,努力培养学生使之成为新世纪的有用人才。教师要注重与后进生的心理沟通,没有感情是不行的。他们需要爱的甘露。所以,教师对后进生要入其心、动其情,学生才会信师道、听师教,主动地从根本上转变自己,建立起融洽、平等、和谐的师生关系。

  总之,师爱是教书育人的基础,是热爱教育事业的具体化。让我们都爱每一个后进生,把他们变成人人喜爱的学生,使之成为栋梁之才,为祖国的明天更加灿烂辉煌地展现他们的才华。

班主任工作总结3

  好快,我与初三(5)班的同学们已经共同奋斗近一年啦!我与他们相识在去年的8月,转瞬,往事已成追忆。

  接任初三(5)班的班主任后,我着手全方位地了解学生的状况,与家长沟通,与前任班主任交流,利用军训机会与学生谈心,向分管德育的领导和级长了解5班需特别关注的学生。

  发现:5班的'学生比较浮躁,成绩好的学生不愿意当班干部。

  确定了5班应着手提升的方面:班干部的领导力和带头作用;后进生的情绪稳定和学习兴趣的培养以及爱校爱班感情的培养。

  确定了“以静制动,以柔克刚”的治班策略。

  明确了工作理念:接到任务后,动作要迅速,心态要平和,大事不糊涂,小事不马虎。耐心指导班干部,耐心引导后进生,领着学生一步一个脚印地往前走。

  上学期,迎接德育评估、运动会、秋游,井然有序。期末调考,五班改变了“头小尾巴大”(张级长语)的现状,头昂起来了,尖子生的人数增加了,还获得“优秀连队”“先进班级”荣誉,黑板板报连续两次获二等奖。这一年,在扭转班风的同时,注重培养学生的兴趣,关注美术特长生(7人)和音乐特长生的全面发展,经常与美术老师交流,帮助特长生确定中考目标,制定文化课提升计划。这7位美术生表现很好,在艺术节中表现突出,5班获“最佳组织奖”。用《班规》来督促学生落实《中学生守则》,引导学生向真向善向美,2月和4月在常规评比中获“先进班级”奖。学生毕业鉴定、学生德育考核、中考报名资格审查、英语口语考试、体育中考、正式中考,按部就班,有条不紊,保质保量完成了任务。

  遗憾的是:还有一位叶同学没有听从教育,没有遵守诺言,没有顺利地完成初中学业。在离中考还有一个多月的时候,因打群架而停止了初三学业!但愿他能以此为戒,善待自己,善待他人,走好人生之路!

班主任工作总结4

  一、班集体组织与建设:

  (一)班干部的选拔

  在二年级4班跟岗的时候,听过一节班会课,就是关于班干部的选拔。在这一节,我得到的心得是,在开班会课的前一天,班主任让学生准备好自己想要竞选的职位、拉票的表演环节。这一天,学生很积极地参与,每个学生都勇敢地上讲台说出自己的想法和认真地表演,我对学生们的态度感染到,因为他们懂得勇敢地追求自己想要的东西,会认真地对待。觉得孩子们很棒。班主任在学生们轮流演讲后,进行投票的环节,每个学生都有投票权。采取的是投票方式是,让学生趴在桌子上,听到老师念到的名字时,就举手表决,然后,班主任就统计好票数。在这样的竞选方式结束后,班主任并没有直接决定班干部的名单,因为,班主任还得调查一下家长的情况以及当事人的想法、当事人的组织和学习能力,才可以做决定。

  我觉得这样的方式很好。选出来的班干部既是学生心目中想要的,也能帮助学生一起成长。

  (二)班干部的培养

  自从到四年级五班进行跟岗,班干部的培养显得更加重要。对于四年级的学生,如果班里的干部都没有起带头作用,那样不只是班主任会觉得辛苦,而且学生的思想和自觉性都缺乏了。这个阶段的学生基本上会自理,不过,还是太依赖家长,他们虽然学习上比较遵守,()但是生活上的基本问题却没有意识到要主动去学会提高自己的实践能力。在四(5),我觉得班干部的组织能力比较高,在同学的心里,还是比较有模范作用。班干部在班里都能真正做到严格要求自己,再带动身边的同学,互相帮助。这都是在一开始,就要严格培养班干部的重要性。比如,在集队的时候,不只有两个喊口令的同学,队伍的头和尾也有两个成绩好的同学在里面组织纪律,在走去做操的时候,班干部在下楼梯还边看班里的同学有没有说话、有没有打架……这些细节都能够帮助养成尊重他人、遵守纪律的意识。

  二、优良班风的建设

  协助张老师的班主任工作,布置黑板报、大扫除、开家长会……在布置黑板报之前,先上网查找有关"防溺水"的文章,打印出来,可以让写字漂亮的学生来组织布置,因为到了四年级,学生基本上对这些班上的工作有一定的熟悉和兴趣,尝试让他们锻炼一下。为了迎接此次的家长会,需要进行班里的大扫除,课后组织学生分配彼此的工作任务,发现,读到四年级了的学生对打扫的事情,并不太乐于主动参加,还需要在身边指导,这也反映了学生的独立能力不高。看到张老师组织的家长会,让我受益匪浅。此次家长会,采用分组讨论的形式。在这一周,就交代学生一个任务,叫家长向老师或者在生活、学习上有困惑的`,都提出来,交给老师。之后,张老师,把收集到的意见让我整理在word文档。从中,我发现,家长对学生的叛逆行为很担心、对学生的网瘾和玩手机现象担心比较多,还有学习、生活上等等很多方面。张老师在此次家长会上,先汇报这期间期中考试的情况,语文老师也进行简单的总结。更多的时间放在让家长发言如何教育孩子、如何解决困惑。因为,人人都有经历,人人都有责任说说自己的想法。表示对孩子的爱。此次家长会,以不同的方式来召开,得到的意义真的很与众不同。

  三、主题班会的组织

  1、6月8日在四(5)班举行"争做文明小公民"主题班会。张老师主要采用学生生活中的亲身体验来进行的。第一,文明用语。让学生自由说。提问学生:在班里做到文明了吗?什么是文明?第二,文明用语我会说。提问学生:当你向同学借笔时,会怎样说?当要向老师请假时,会怎样说?当老师叫你去拿红笔时,你会怎样做?你要到书店买书,可是书店太大了,怎样才能又快又准确地买到自己喜欢的书呢?下课时,你不小心碰到了同桌的文具盒,你会怎样说?等等,让学生模拟情景,与同桌扮演,真正让学生参与到其中,体会文明用语的重要性。第三,文明行为我做到。让学生自己说出平时做过的事。有的学生说:同学跌倒时,扶他起来。有的说看见拖把很乱,摆整齐。有的说不随地吐痰等等。让学生认识到,自己是否真正做到文明。第

  四、文明之歌齐颂扬。第五,弟子规。第六,文明之星大家选。第七,宣誓。

  2、六一主题班会

  四、处理偶发事件的方法

  记得有一次,在快下课的时候,学生突然发现自己书包旁边有一只壁虎。女生很害怕,男生也不敢靠近。张老师很镇定地拿起学生的书包到走廊,把壁虎给赶走了。全部也没有乱哄哄的,真的很佩服张老师的组织能力和经验。

班主任工作总结5

  本学期,担任一(2)班班主任老师工作,重点工作是培养新生的行为习惯。

  一、了解情况,有的放矢:配合年级老师完成了:1、填写《学生、家长情况登记表》,了学生性格爱好、身体状况,了解家长文化程度、性格爱好、对教育理念的认识,掌握第一手资料,有利于尽快熟悉学生,彼此适应。2、家长培训工作,邀请了家庭教育专家给家长进行培训,在教育理念上达成共识,有利于学生健康成长;3、完成了《学生情况登记表》、《学生通讯录》,为了方便科任教师及时和家长联系,教室前后墙都张贴了学生通讯录,体现班级管理人性化。

  二、注重情境,激发兴趣:

  1、开学初,在家长协助下粉刷了墙壁,美化了教室,教室左侧文化主题:《弟子规》伴我成长,古典文化和现代教育相结合,是本学期也是今后的德育方向;后墙中间一棵枝繁叶茂的“大树”使人感受到蓬勃的活力。

  2、树下左右分别张贴了《个人评比》《小组评比》表,个人评比中,以鼓励进步(福娃)、提醒错误(黄牌)为主,进步的同学步步高升,最先到达顶点的同学获得一面红旗,然后继续前进,向下一面红旗进军。得了黄牌的同学得赶紧努力,争取得到五个福娃抵消一个黄牌。有突出表现、取得优异成绩的同学还可以获得金光闪闪的小星星。小组评比制度主要以值日、两操、作业为竞赛项目,注重同学集体协作和竞争意识的培养。

  3、右侧墙按照学校要求设计板报,“颠倒歌”“安全歌”“猜一猜”……内容丰富有趣,朗朗上口,学生在举手投足间感受文化气息,学习课外知识。班级文化给学生创设了温馨、快乐、上进的学习环境,有利于学生身心健康!

  4、我们还组织学生开展了“比穿衣”“比收书包”等自理能力的比赛,训练学生“轻、快、好”的习惯。

  三、亲子活动,促进成长:在学校、科任教师的协助下,开展了系列亲子活动:

  1、亲子赛跑、亲子跳绳,家长和孩子的感情更深了,老师和家长的`距离也拉近了。

  2、亲子诵读,参加学校组织的《经典诵读》活动,邀请部分家长参与,共同感受弟子规,共同关注孩子成长!

  3、填写成长日记:由学校领导、班主任老师、科任教师、学生、家长共同填写的成长日记《心语》,记录了家长对孩子的期望,孩子对学校、班级以及上学以后的感受。成长记录记载着家长殷切希望与孩子成长的足迹。

  四、责任教育,增强信心:本学期,和学生共同讨论,制定班级管理责任制度,小到劳动工具的摆放,大到两操检查、牛奶的发放,都有专人负责,安全委员负责监督、检查安全隐患;卫生委员负责检查个人卫生和班级卫生。每个同学都是小干部,每个同学都参与班级工作,做到各尽所能,各显其长。定期进行岗位责任检查,及时给予纠正、示范、鼓励、评价,加强学生责任心的训练,培养学生的自信心。让学生学会自己管理自己!

  五、反思探索,继续努力:经过大家共同努力,按计划完成了各项工作,也取得一些成绩:没发生一起安全事故;参加学校运动会,我班汪用昆获得跳绳第一名;参加学校班级文化评比,我班获得第一名;参加学校《经典诵读》比赛,我班取得二等奖;《故事大王》比赛,我班获得三等奖。

  也存在一些问题:个别学困生辅导不够学生参加集体活动活泼有余,家访、家长会形式还需多样……

  班主任老师工作是烦琐的,我要牢记陶行知的教导:千教万教教人求真,千学万学学做真人平凡的工作中坚定信念,和学生共同享受生命成长的快乐!!

班主任工作总结6

  这学期是我从教19年来,工作任务最艰巨的一学期。不光招生宣传组建专业班,还第一次担任班主任。加之新接手这个专业班是由三个不同专业组合的班级,学生整体素质不一,问题多多。专业课和班主任工作要互相兼顾,作为班主任的我可谓是绞尽了脑汁但还是做得顾此失彼,不尽人意。虽然本学期的班级工作总体是有序开展的,但是很艰难,非常艰难,从未有过的艰难。本着从重的角度,这里着重谈艰难。

  一、心态辅导稳定生源必须是重中之重。我从教19年却是第一次做班主任, 在接手这个新组建的新班级之前,我是绝对想不到本班的同学心理有多复杂,各种不良的心态纵横交叉,除了以往常见的不自信以外,还有很多莫名其妙的心理问题。本学期在通过单独谈话、班会课学习等方式,大部分学生的心态上有了较好地转变,但是也有几名同学的工作极其困难,下学期这方面仍然要加强。

  二、学科差距极大。我用了几个月的时间总算意识到本班的实力是美其名曰“重点班”,相较于以往而言,本班同学的起点真的不太高,学科的差距相当大,每个同学几乎都有绝对偏科的现象,为了研究这一现象,我常常跟其他同类学校沟通交流学习,对比学生之间的差距,同时把高二,高三用到的一些学习方法通过班会课学习向学生渗透,虽然目前还未看到明显的收效,但是经过一个学期的学习,班级的前5名基本上能确定,下学期的重点就是补弱增强。

  三、班级的凝聚力,认同感有待加强。这届学生普遍自认为自己中考没发挥好,导致进入龙江中学,心存不甘,对学校不认同,对美术老师做班主任更是不认同。经过几次大的活动,尽管开展起来有点困难,好在都能坚持下来,结果比预期的要好得。

  四、学生的学习目标仍然要继续强化。虽然学生选科已经确定了,目标也定下来了,但是他们的学习习惯与目标的实现严重不匹配。专业感觉好的学生文化成绩都很低,长期的文化成绩差,导致了学生不自信,一旦在专业上获得肯定,又开始飘浮起来。如何让他们树立自信,培养好学习习惯,就是本班学生最大问题。在不断的疏导和引导中,目前班级的同学都基本能正视这个问题,不断地在树立自己的.目标,虽然比常规的晚了些,但总好过没有,相信下学期会收到更好地效果。

  (二)成就

  一、以班会重教育。 本学期设计的班会基本能完成,尤其是学校规章制度教育,无论学校是否要求,我都会在第一或第二课强调纪律问题,重在培养他们的学习习惯。除此外,学法指导、学科分析、考试分析等都是每学期必讲的内容。

  二、以学法重教学 。本学期班级的学习活动非常多,都是以基础为主,强调学生的知识记忆情况,还有通过座位、回答问题等很多方式促进学生的能力培养,效果已经显现,但是还要一个积累时间。

  三、集体活动表现不赖 。趣味运动会,分别取得各个项目的两个第一名、一个第二名、一个第三名、一个第五名、第六名,班级总分获得冠军奖杯。

  六、学生学习生活规矩基本养成。 基本规定一些固定的读书和进教室的时间,一个学期下来学生基本都能做到,学习的状态还需加强,下个学期继续巩固。

  通过接手班级班主任,这一学期虽然很艰难,但是我依然坚持了下来,因为我知道,学生的问题再多,也需要有效的引导。每个学生都有极高的可塑性,作为一名班主任,首先我是一名教师。我不能放弃我的每一个学生。虽然做不到每位学生对我满意,但我还是努力去做好这份工作,多向经验丰富的班主任请教,多问多学。相信班主任工作会越做越好。

班主任工作总结7

  按照《教育部办公厅关于启动实施全国中小学班主任老师培训计划的通知》精神,教育部于XX年年11月9日正式启动XX年年万名中小学班主任老师国家级远程培训项目,并于11月19日正式开课。我们原州区按照教育部和宁夏回族自治区教育厅的要求,组织百名中小学班主任老师按时参加了这次培训活动,通过聆听教育部陈小娅副部长的重要讲话和魏书生、王晓春、徐安德、张红等几位专家的讲课、辅导和答疑,使我们感到教育部举办的这次万名中小学班主任老师国家级远程培训活动形式新颖、内容实在、组织严密。这次活动就向“久旱逢甘雨”一样滋润着中小学班主任老师的心田,解决了压抑在心里的多年困惑,真是“传道,受业,解惑也!”也使我受益匪浅。

  班主任老师工作琐碎繁杂:传授新知、作业批改、差生辅导、特殊学生教育、思想品质转化、班级管理、组织各项活动……班主任老师什么都包办代替,占用大量时间,劳神劳力,工作成绩也未必优异。形式上为学生“减负”,却为自己加压。事实上,孩子的各种锻炼机会都被剥夺了,塑造了时代的“高分低能”学生,教师与家长都有着不可推卸的责任。

  魏老师尊重学生,相信学生,把机会和权利都下放给学生,不仅给自己减压,而且,能够让学生尽展自己的才能。真的是既解放了班主任老师自己,同时,也将民主和自由科学地还给了学生,师生自然会松、静、匀、乐。

  在魏老师成功经验的启迪下,让我也真诚、真心、真正的相信学生,让学生真实的成为班级的主人,携手共建松、静、匀、乐的班级管理平台。

  今日扫雪,雪多,任务重,孩子们先前还干得积极踊跃。可是,后来,就有些累了,个别学生有的开始磨,有的开始抱怨:“老师,咱班怎么这么多,比别班分的多,什么时候能干完?”此时,我的脑中不觉想到魏老师的“松、静、匀、乐”。我开心的说:“孩子们,我们捡到大便宜了!你们不是喜欢玩雪吗,我们这不就是在尽情的玩吗?哪个班也不会有我们玩的时间长。我们快点把雪堆在一起,我们再设计一个漂亮的雪人,如何?”学生一听雪人,都来了力气,欢呼好。一会功夫就将雪按要求堆成一堆堆了。一个个雪人矗立在教室前,成为校园内一道独特的风景。

  在学校的电脑上听完了任小艾老师的讲座,意犹未尽,便把讲义复印了下来,用的是学校的打印纸,就算是损工肥私吧,可是,没有办法,家里的电脑没上网。想回家后,再细细的看。好的东西就应该慢慢的回味。

  给我印象最深的是任小艾老师讲座中的第三点;抓住教育时机的.功倍法。

  简简单单的和老师打了一声招呼,问了一句好,这在我们看来,就是小事一桩。可在任老师眼中却发现了教育的契机。不仅给学生发奖状,又用自己的钱给孩子买了奖品,并以此教育自己班的学生,从而教育了整个学校的老师和学生,转变了学校的风气。任老师为什么能做到这些?又为什么会成功?我想:我们许多老师也有过这样的经历,也曾拿自己的钱给学生买过奖品,也曾因为一件小事而在班级大张其鼓的表扬过。可为什么产生不了像任老师那样的效果呢?我想,最主要的是你有没有被那美好的一瞬间所感动。任小艾老师被孩子的一句问好而深深的感动了,因为她从这简简单单的一句话中发现了孩子内心中最美好的东西,那么纯洁,那么真诚,老师有什么理由不为之感动呢?当你满怀激动与真情去赞扬一个孩子时,他又怎能不被感动而改变自己呢。要想感动别人,首先应感动自己。如果自己都不感动,又何谈去感动别人呢?

  12月2日,我们借教育部师范司和继教网举办的“班主任老师远程培训中期总结与答疑辅导视频会议”的东风,全体学员认真进行了第二次集中研讨活动。第三个版块《未成年人思想道德建设》分析了当前青少年在道德价值观方面的问题,提出如何帮助青少年形成和发展健康的道德价值观。从实际案例出发,针对社会转型期班主任老师工作中面临的“留守儿童”的管理、寄宿学生管理、学生早恋的引导和处理、校园暴力的预防和疏导等等问题,提出针对性的应对解决方案和技巧。聆听了几位专家的精彩报告。每一位专家都是妙语连珠,令人叹服。收获如果仅仅用“获益匪浅”四个字,是远远不够的。专家们幽默的言谈中闪烁着智慧的光彩,精辟、独到的见解令人折服,对我的工作的钟情和热爱溢于言表,带给我的完全就是一种震撼,一次洗礼,一次又一次的启迪、反省和思考。通过这一模块的学习,我们了解了中小学德育与班主任老师工作的有关法规、方针、政策及要求,明白了如何了解学生,理解学生,并有效地影响学生。网上的交流,给我的工作以很多启示,也积累了很多经验。我们都说:网上学习收获多多,可以向其他班主任老师传经送宝了

  我为自己取得了九十几分的高分欣喜不已,我给介绍着自己学习的经验;有的在网上学习中发现了新的大陆而兴奋,探讨着怎样才能学到更多的知识。进入交流平台,与专家面对面交流答疑使学员受益匪浅;

  通过对学校安全工作模块的学习,我了解到了学校安全工作与我们班主任老师工作的有关安全的法规、方针、政策及要求,认真听取专家们分析当前学校及学生在安全方面的问题,以及如何帮助青少年树立安全意识和防范意识。专家们从实际案例出发,针对社会转型期班主任老师工作中面临的“留守儿童”的安全管理、寄宿学生的安全管理、校园暴力的预防和疏导等等安全问题,提出针对性的应对解决方案和技巧,并为班主任老师老师们答疑解难。这样的培训就像一盏明灯,指引着我们班主任老师老师前进的方向,使他们不再感到迷茫。通过学习,我不但思想观念上有很大进步,也对安全教育的重要意义有了更深刻的认识,并掌握了安全教育的法规文件和相关知识。而且能结合实际,把学到的知识、方法运用到具体工作中,使我的工作得以更顺利、更有成效地开展学习。建成一个和睦的学校和班级。

班主任工作总结8

  本人担任六年级的班主任工作,在学校整体思想的指导下,经过一学期师生的共同努力,获得了些许进步。现将本学期班主任工作总结如下:

  一、深入了解学生,扎实课堂教学

  本学期我继续担任了六年级的班主任工作。为了能很快地了解学生,我深入班级,每天起早贪黑,同时通过任课教师及家长,了解学生方方面面的表现。在长期接触中,我了解到:我们班大部分的学生的基础较好,平时好讲好动,较调皮,但课堂气氛活跃,学生积极性高。针对学生的个性特点,我在教学过程中作了一些针对性措施,在提高学生课堂参与度的同时让同学们稳扎稳打,巩固基础。

  二、学习优秀班主任工作经验,抓好班级管理

  要做好班主任工作,并不是件容易事,因为班主任工作繁杂、琐碎的事较多,如果掌握不好方法,会做很多重复性工作。因此,我在工作之余,认真钻研班级管理经验,积极进行实践,力求把每件事处理好。组建了班干部集体,确立了值日生轮流值日,为了能充分调动学生的积极性,培养学生的各方面能力,我让每个值日生在工作期间选择一项工作进行主抓,并让班干部协助其工作,这样既调动了学生工作的积极性加强团队精神,培养其工作的责任感又从中挖掘学生的潜力,培养了更多优秀的小干部。

  三、言传身教,培养学生主人翁意识

  我班学生平时的生活习惯不错,但是有的同学却不是很自觉。每当这个时候,我就指名学生把地上的纸捡起来,放入纸篓。这样持续了一个多月,有些同学看见地上有脏东西主动打扫干净,再也不用老师去指派了,对这些同学我及时的予以表扬,夸奖他们爱干净、讲卫生的优良品行,渐渐地全班同学都养成了这种良好的习惯,谁往地上扔一块纸屑,马上有人谴责他,大家都把破坏班级卫生看成是可耻的事。全班同学都有了为班争光的集体荣誉感。

  四、重视对后进生的教育工作

  针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到良好的充分的发展。我利用课间、休息时间找那些基础较差的同学谈心,深入细致地做他们的思想工作,让他们树立学习的信心和勇气,帮助他们制定学习计划,和划分学习小组,以提高他们的学习成绩。

  五、不断更新教育观念,努力提高自己的业务水平

  新一轮的课程改革,要求教师在教学中必须有新的理念、运用新的`教学方法,才能适应培养创新人才的需要,才能为学生的终身发展负责。重视学生的自我锻炼和个性发展,使全体学生的潜能得到最优的发挥,使每名学生都能得到应有的发展。只有过硬的业务能力,在学生面前才有威信,才有利于班级的管理。所以树立终身学习的思想,了解国内外最新的教育动态,努力提高自己的业务水平,为班级管理创造更有利的条件。工作中我不断向有经验的班主任请教,总结班主任工作经验,用科学、合理、有效的方法指导班级工作,使班级工作不断焕发新的活力和有新的起色。

  经过一学期的努力,我在班级工作中取得了一定的成绩,但也存在着一些问题,这些问题,我会在以后的工作中不断改进,以提高自己的班级管理水平。

班主任工作总结9

  今年八月,我有幸通过教师招聘考试来到定远三中任教语文,更在校领导、年级主任、办公室各位老师的信任和帮助下成为了高一(3)班的班主任。作为一名新教师,初上讲台便能够带领57名学生朝着理想和未来进发是一件令人艳羡、让人欣喜的事情,同时在欣喜之余,我更深感责任之大。

  57名学生,他们通过了严苛的中考选拔来到了三中,来到了高一(3)班。这是命运的安排,更是57个家庭夜以继日的结果。开学第一天见到家长和学生们,他们的眼中都闪着光,有孩子们对新知充满渴望的目光,亦有家长们对孩子未来饱含希冀的目光。

  作为班主任,从这一刻开始,我意识到了,一场没有硝烟的战争已然拉开序幕,我即将带领他们,以血汗为笔,将青春作注、站在人生的转折点上,与时间赛跑,博一个无悔的未来。

  从开始的金秋九月到如今临近年关,三个月的光阴已经悄悄溜走。回顾近百日的点点滴滴,我感慨颇多,学生们从刚进校园的懵懂到现如今初具风采、意气勃发,是他们用汗水换来的,是他们的家长、老师用心血换来的。我有幸见证和经历了他们的成长,也在过程中收获了属于我自己的成长。今天,我想就学生的学习引导和养成教育这两方面谈谈我在这一阶段的收获和反思。

  学生跨入高中的校门可以明确两件事情:其一、该生的智商没有问题且在小学、初中阶段努力过;其二、该生当下首要任务就是学习,需要通过学习来证明自己。

  《荀子·劝学》开篇即曰:“学不可以已。”学习是一个长期反复的过程,所以也就要求我们在学生学习引导和养成教育上面要下足功夫,更要保持耐心。

  同样《荀子·劝学》中也提出:“君子生非异也,善假于物也。”也就要求我们要学会在教育教学工作中多寻求帮助,不能闭门造车,多调动可用资源,最大限度地去完善班级教育教学管理体系。从以上两点出发,我提出了如下思路:

  一、家校合力,齐抓共管

  学生从始至终不会一个人在战斗,他的背后有家庭、有学校、更有国家去鼎力支持。所以,在践行素质教育的基础上更多地要做好家校沟通工作。微信群随着时代潮流应运而生,成为我在家校沟通中的主阵地。

  方向找准了,接下来就该考虑如何实施。

  首先,班主任要摆正自己的位置,是学校与学生家庭沟通联系的组织者和服务者,不能颐指气使,更不能将微信群变成“撒气筒”。

  其次,要严要求、柔执行,在微信群中,班主任面对的是学生家长,人非圣贤,孰能无过,很多家长是初次为人父母,也有一些家长文化水平可能不高,所以,不能采取强硬的态度、说理的方式对待家长。

  以我个人为例,在建群之初,就和家长强调学校纪律,明确高中阶段家校共同的任务,摆好主人翁意识和服务态度,语气柔和,拉近与家长间的距离。好的开头是成功的一半,果不其然,在接下来的工作中,无论是健康校园,还是每周“青年大学习”,家校合作,都能很好地完成任务,甚至有许多家长主动承担起提醒群成员打卡的任务。同样,每周在群内定期与家长们分享教育心得或学生们在校情况,针对家长的问题及时解答,学生的情况及时反馈,搭建起家校沟通的桥梁,不仅拉近了距离,更能防微杜渐,班级很多工作的开展都事半功倍。

  这样,学生在校园里的学习情况家长能够及时得知,同样学生放学、放假后在家里的学习情况班主任也能够有所了解,信息互通,更有利于学生从始如一地保持学习劲头,也能够让家长、老师及时发现学生问题并商讨出解决办法。

  二、分段实施,循序渐进

  每一个阶段的学习方法是不同的,要依据学生普遍出现的问题及时调整。《荀子·修身》曰:“君子役物,小人役于物”,《列子·说符》有言:“天下理无常是,事无常非。先日所用,今或弃之;今之所弃,后或用之。”所以,引导学生学习要从实际出发,循序渐进;不能一劳永逸,一成不变。

  以我班级为例,我班大多数同学来自农村,性格上多内向,呈现出的状态有些呆板,不敢表现自己,学习的主动性也较差。这样的状态直接导致了课堂利用率低下,成绩上也很难有起色。所以,在第一次月考后,及时调整方向,鼓励学生课堂上多思考,踊跃回答,并设立奖励机制,激励学生上课举手发言,甚至允许学生在课堂上先讨论后回答,在这一阶段取得了良好效果,整体上看学生的思维更加灵活,学习的主动性也有所提高。

  但是,宽松的`课堂管理难免带来纪律方面的问题,少部分学生渐渐地开始在课堂上随意讲话,专注度下降,直接导致了期中考试班级整体虽呈进步趋势,但是进步幅度不大。针对这一阶段的新问题,我又重新做了调整,主要有以下几点:1、强调纪律性,召开主题班会;2、在鼓励课上发言的基础上对个别喜好交头接耳的同学进行约谈教育;3、健全奖惩机制,制定标准,赏罚结合;4、坐班跟学,把握学生课堂效果。从这一阶段来看,班级纪律有明显好转,学生的课堂专注度也更高,相信下一次月考会取得一定的进步。

  当然,学生的状态一定会有所起伏,也就要求我们作为班主任,一定要走近课堂,切实感受,以成绩为抓手,合理适度地进行学生学习状态的调整,这样才能够营造一个良好的班风,学生也能够快乐地学习成长。

  三、有法可依,有据可循

  俗话说:“无规矩不成方圆。”作为班级管理的组织者,一定要用合理恰当的校纪班规来约束学生。要设置准绳和红线来规范学生的学习习惯,万事开头难,但是只要熬过寒冬,春天也就接踵而至。

  在实施过程中更要考虑到学生的接受程度,不能够一棍子打死,要找好切入点,稳步推进。

  以我班级为例,我将班级管理的矛盾转移到学生个人发展的矛盾上来,将班规树立与学生期末评奖评优挂钩(具体方案详见附件1),建立量化评价体系,将抽象的学生学习习惯转化为具体可感的数值,每日累计,每月总结汇报,既能够有效地推进学生规范意识的形成,也能够充分调动学生学习成长的积极性,从现阶段表现来看,这样的一个方式很适合我班级学生学情。

  四、由点及面,竞协共举

  有了和谐的家校环境,有了良好的班级班风,有了完善的校纪班规,接下来还需充分调动每个学生的积极性。

  将班级化整为零不失为一个行之有效的办法,以我个人为例,我将全班57人划分为8个学习小组,其中班级考试成绩前14名组成两个“尖刀组”,其他同学组成六个“冲锋组”每组推选设立组长,在日常的学习中按照《素质量化评分标准》展开竞争,同时在大型考试中举行动员会,小组自行签订竞争协议(详见附件2),让学生始终保持适度压力,同时又用一种轻松愉快的方式不断地提升进步。

  通过以上四点方法,寓教于乐。有规矩,有压力,有合作,有竞争,相信在家校共同努力下,高一(3)班的明天会更好!

班主任工作总结10

  拳拳爱心奉杏坛,此情绵绵无绝期。——题记

  坎坷风雨十余载,别样收获一腔情

  如果说人的生活经历是一笔财富的话,那么今天我可以自豪地对大家说,我拥有了这笔财富。97年毕业从教,99年开始至今连续担任11年班主任的工作经历,就是我宝贵的财富。并且是内容丰富的:初中各个年级的班主任我都担任了;是形式多样的:班级有为落实分层教育课改理念把全年级的后进生集中在一个班的实验班,我成功地连续带了四年;有挑战极限的:曾经担两个年级的语文课,并担任其中一个班级的班主任。班额最少的有56人,最多的达98人;成效也是令人满意的:优秀毕业生考入高一级学府的人数曾创造了我校历史的辉煌,担任实验班班主任时,最理想的那一年参加中招人数超过了另外的其中一个快班,让自我追求目标定格为取得合格毕业证的后进生也挑战自我参加中招,这无异于把鞋子卖给赤脚部落,同行们,不容易啊!10多年来的班主任工作生涯,我由当初的顾虑重重,茫然不知所措,到如今的信心十足,轻松自如驾驭,是一个向领导同志学习请教的过程,是一个针对问题反思改进的过程,也是一个不断成长、进取进步的过程。当领导把艰巨的任务交给咱时,我们为什么不把这看成是组织上对自己能力的检验呢?记得有一位教育专家说过,不想当班主任的教师不是最优秀的教师。一名教师的成就感从何而来,从从事班主任工作而来。为了追求成为一名优秀的老师并获得成就感,很庆幸,十年前,我就和班主任工作结下了不解的情缘。

  请教专家解读,面对现实严酷,怎一个爱字了得?

  近几年,在我县教育界浓厚学习氛围的带动下,我们或直接向教育名家当面请教,或虔诚拜读名家论著寻找答案,最终都向我们表达了同一种声音:没有爱的教育是不成功的教育,没有奉献的事业是不神圣的事业。并且随着时代的发展,理念的更新,一些社会职能部门甚至也在转型,都把提高服务质量作为一个卖点,我们的工作对象是有思想,有灵魂,追求上进,不断成长的孩子们,我们为什么就不能把基于爱这一真谛的服务与奉献作为我们的行业亮点呢?

  我一直认为,作为一名班主任,不仅要像一名任课老师那样以渊博深厚的学识让学生崇拜不已,更要以严格要求学生的学业、热情关心学生的生活、沟通了解学生的心理、启迪引导学生的思想、赏识尊重学生的人格、公正民主处理班级事务、成为他们的朋友和引路人作为我们恪守的职业准则。在身为领导的'王旭峰校长谦和宽仁之风的影响下,在我校倡导“和谐校园、和谐班级、和谐课堂”理念的指引下,我更深切地感受到,一名班主任老师进入到属于你自己工作阵地的教室,可以有君临天下的自信与自豪,但不能有唯我独尊的架子和霸气,我们需要平等对待、真诚关爱每一个学生。并且,严酷的现实是,作为农村中学的我校,暂时处于发展的低谷,我们的学生不是划片招生“招”来的,而是我们的领导同事们一个个到学生家中“找”来的,不关爱人家,能行吗?

  那么,怎样关爱?

  一、爱在持之以恒的付出上

  痛并快乐着,一路走来一路歌。——题记

  毋庸置疑,班主任工作是需要付出的,这种付出不仅是发自内心的那份炽情,更源于我们选择了这份职业既定的那种责任。班上的几十名学生是几十个家庭的希望,一个毕业班,更是学校荣誉和形象的托付。不可否认,现在的一些学生缺少吃苦精神,每接到一个新班级,为了让学生养成充分利用宝贵时间自觉学习的习惯,我必须先付出。一名任课老师的的生命之花绽放在课堂,一名班主任老师的生命之花应该绽放在班级。班主任只有多到班,才能更多地发现问题,更好地尽自己的责任。因此多年来的班主任工作中,我已形成了一种工作作风:每天三餐饭后预备前的二十分钟左右,我必须到班。常常是正在吃饭,抬头看表,时间一到,放下碗筷,马上走人,无论冬夏;并且我也养成了一个习惯:每天早上5:30起床铃响后马上起床,跑步进班,在5:40前完成对各小组到班学习人数三次量化加分统计,不管寒暑。为此我还开玩笑地对学生说:“只要有早自习,我就会在教室等着你们的,我一个年近四十的中年人能坚持,你们朝气蓬勃的少年也能做到。”这成了我给学生的一个约定。虽然这样做牺牲了我宝贵的休息时间,但我的学生成了勤奋的人,我也成了每天早上享受第一缕温暖阳光照耀的人,最终我也品尝到了曾经艰辛付出所收获的甜蜜:今年中招考试我校的语文学科成绩全县排名第四,这成了我最大的快乐。

  二、爱在率先垂范的感染中

  做性情中人,一个榜样,一种引领。——题记

  榜样的感染力时无穷的。在班主任工作的艰辛付出中,我看到了我刚入小学时许全志班主任老师慈祥的笑容;看到了小学五年级时李元兴班主任老师激励的目光;看到了初三时邢自凯班主任老师到宿舍喊我们早起学习的身影;看到了高三时赵乐臣老师掂着茶壶送水到教室的情景……这些师长们的行为不仅给了当时求学的我以极大的感动,更是鼓舞我现在努力工作的榜样和动力,并且我那样去做也会把同样的感染传承给我的学生。所以,我教育学生争做设计楼房的不做盖楼房的;争做坐小汽车的,不做洗小汽车的;争做在星巴克里品咖啡的,不做在那里拖地板的;争做用个人笔记本网上办公的,不做只会钻到网吧里玩游戏聊天的;争做喝完绿茶把空瓶子潇洒抛向垃圾桶的,不做提着个破袋子跟在别人身后等着捡拾别人扔掉的空瓶子的……为什么,个人技术含量有区别,对社会贡献有大小。让学生为了实现这些远大目标而努力学习,自己就应以加倍的努力工作,以高雅的品味和不俗的情调感染学生;教育学生比学习比干劲比成绩,不比吃不比喝不比穿戴时,自己就也生活俭朴,衣着朴素;教育学生不留长发,自己就也理短发;教育学生注意锻炼身体,跑操不掉队,自己就也跟在班级队伍的后面跑,做课间操时自己也尝试着活动身体;教育学生集合时不惧风吹日晒,自己就也站在队列旁坚持到解散……这些示范引领和责任意识对学生的感染力是不可估量的。比如在我校刚举行过的学生趣味运动会拔河比赛项目中,我班女生组由于实力优势明显,毫无悬念地轻取对手,可男生组我班实力不行,赢得就非常辛苦,足足胶着了6分钟。赛后,我对同学们说,不是人家赢不过我们,主要是人家耗不过我们,坚持就是胜利啊!其实,我心里很清楚,如果不是我御驾亲征,在一旁声嘶力竭地喊加油,学生不一定能顶得住,何谈取胜。

  三、爱在无微不至的关怀里

  关注细节,真情呵护,一路有我。——题记

  班主任的工作内容决定了班主任老师有更多关心学生的机会。学生找班主任请假,常见的有以下几个原因:生病了;天气突变需要添加衣服;生活费没了等。病情严重的我用摩托车带着去看或把学生送回家治疗;衣服我打电话让家长送或暂穿我给学生准备的应急专用毛衣;生活费可以暂借给学生。就像这次中段考试九年级我们临时安排在周六进行,学生生活费不够,零钱我已提前换好了,寄宿生每人10元,我一次借出了420元,问题解决了。这些事对于我们来说是举手之劳,可对于学生们来说解决了他们的大问题,不能怕麻烦,作为平凡的班主任,我们又能为学生们做些什么呢?另外,还要细心主动地去发现。每晚下自习,我班总有十多名学生自觉留在教室学习,欣喜于学生的好学上进,我向他们做出承诺:每晚我从自己住室掂到教室一壶开水,送给大家每人一杯热茶。看着学生们两手捧着水杯,口中呵着热气,眼睛投来感激的一瞥时,我觉得我送出去的是温暖,收获的是浸透了自己心灵的丝丝甜润。今年中招考试,我是我班报考一高学生的带队老师,对于几乎没进过县城的我们这些农村孩子来说,这里是一个陌生的地方,于是每天早上从旅馆到考点租摩的和吃早餐的费用统一由我个人埋单,虽然花费了近百元,但能在一个学生一生中难忘的中招考试时留下美好记忆,这不是什么东西能够换来的。倍感荣耀的是,这次我带队的我们班的这几个学生中,李梦迪考上了一高圣光班,王晓亚、李杏歌等被一高正取,今年教师节,我又收到了包括这几个学生在内的祝福短信。孩子们是懂得感恩的,虽然我不为索取,但我相信,将来她们学有所成见到了我这位班主任老师,为我倒上一杯热茶时,也一定会拿出珍藏已久的上等茶叶来沏的。

  同志们,教育这一事业的神圣注定了我们身为教师的伟大,我们更要抓住机会,把能展现我们人性灿烂辉煌的那一面留给学生们,让他们在来日方长的岁月里,想到或提及我们时,肃然而生敬意,让我们曾经的爱的付出成为他们思想上永恒的追求和心灵上无尽的追念。

  最后,请让我以四句话作为我今天交流的总结:

  和谐生爱乃真谛,

  宽严相济为玄机。

  虚心学习勤自勉,

  再续辉煌待来日!

班主任工作总结11

  一、学习方面

  提高学生学习成绩的方法有很多种,我也尝试了很多。经过我和各科老师以及同学们的共同努力,我们班的成绩的确在不断的进步,这样的进步让学生对自己的学习更加自信了。但在进步的同时也存在这样的问题一直困扰着我:

  1、成绩比较差的学生经常抄作业,甚至成绩好的学生有时也抄作业,这一部分学生成绩提高缓慢甚至出现大幅度的退步现象。我首先把这部分同学找出来,听他们分析抄作业的原因。然后针对他们的具体情况,一起约定课代表来把难题去掉简单点的题目要完成,然后上课的时候认真听老师的分析。我就在以后的早晨不经意的来几次很早的发现问题,还是抄作业的就请家长来共同解决问题,发现收获不小。

  2、我们班成绩很好的两个同学,学习压力很大,考前几天心理就开始比较紧张,每次考试很难正常发挥。有一个同学甚至考前几天夜里就睡不着了,这让我和他们的父母都很揪心,一直以来也很困扰我。这学期我就专门准备一个本子,经常记录他们的日常表现,并且会经常和他们的家长、同桌沟通。但是真应了那句话,每一个问题学生的背后都有一个问题家庭。我有什么问题和他们家长沟通时他们家长甚至比他们还紧张,这无形中又加剧了问题的严重性。于是我就放弃了家长这条线,希望他周围的同学,他的朋友能给我帮助,我发现我的学生比我还强大,我苦口婆心的安慰、鼓励学生,还没有我的学生和他谈谈有用。于是我在每次考试前夕,都会找到他的同桌朋友,指导着他们如何去开导这些学生,如愿取得了不小的收获。

  二、班风方面

  要说这点真是得益于学校举办的各项活动活动。

  通过制作文化墙活动,广泛征求学生建议和意见。我们把班级誓言融入文化墙,把我们班的好人好事添加进去,班里学生有了自己的集体归属感集体荣誉感。我们班原本几个比较调皮的学生在刚做好文化墙的一段时间会在下课时就在门口玩,看着文化墙,害怕遭到破坏,我看到很是感动。

  演讲比赛、手工制作比赛灯活动,我鼓励同学积极参与,并且取得了很好的成绩,班里同学很是高兴,为了同学取得的`成绩而骄傲,更是他们集体荣誉感的体现。

  课间跑步很辛苦,尤其是我们班胖子比较多,对于他们来说是一个很大的挑战,刚开始跑的时候很多同学都坚持不下来。通过找个别同学谈话,我带着大家一起跑,鼓励他们和其他同学比赛和其他班级比赛的方法。很快地进入正轨来,有时候我不带着他们跑他们也会很自觉。通过课间跑步不仅有利于增强体质,而且极大的增强了学生的合作意识和竞争意识。

  三、卫生方面

  我们班的卫生在七年级的时候不太好,主要是保持的不好,八年级上学期进步很大,这学期我继续努力,各组组长把责任分配到人,班级卫生保持分配到个人,同学们互相监督,卫生情况更上一层楼。我也希望在新的一学期他们能够保持得更好。

  四、个人反思

  这个学期我带了三个班的语文课,一个班班主任,工作量对我而言比较大。上学期不太适应这样的工作量,这学期好多了,心理上接受了,但还是觉得没有那么多的精力。三个班的语文教学我还是比较满意的,但对于班级的管理,没有兼顾周到,个别学科薄弱学科没有很好的办法解决,令人揪心,没办法只能等到下学期继续努力,但这于这个学期而言是令我很遗憾的地方。

  总之,这学期是很充实的一学期,与学生同事相处的一学期学到很多,也获很多。在新的一学期里,我将一如既往地认真教学。

班主任工作总结12

  当班主任不容易,当一个好的班主任更不容易。有人说:“孩子不怕家长,就怕老师,尤其是班主任。”为什么呢?因为班主任高高在上、威严自信,在学生眼中是一个领导者、管理者、组织者,有权力、有势力,所以学生会产生惧怕感。那么,怎样利用这些优势引导每个学生健康成长,怎样树立班主任在学生中的威信,使学生信服,这就需要班主任在日常的工作和生活中注意自己的言行举止,处理事情时要控制自己的情绪,切记四忌:

  一、班主任在与学生谈话时要专心致志。眼神和表情要投入。忌心不在焉、东张西望

  放下心中的事,停下手中的活,表示出诚意,把学生当做朋友,赢得学生的信服。如此,教师就像拿到了一把钥匙,能帮助你开启学生的心灵之门。否则,学生会变得浮躁,改正缺点的态度不诚恳,应付了事,起不到教育的作用。所以,教育学生时一定要语重心长,郑重其事地与学生交流,以达到谈话的目的。

  二、班主任在发现学生做了错事时,忌大动肝火。不分青红皂白地责骂。甚至更严重的惩罚

  如果班主任只是仗着自己手中的权利吓唬、恐吓、惩处学生,以威严的面孔让学生恐惧、听从,久而久之,学生会对你失去尊重,班主任的`管理也就自然会失效。

  三、班主任在教育学生时。忌把自己的观点强加给学生,让学生无条件地接受

  一次,预备铃响了,班主任沈老师走进教室,走到学生张某跟前,问:“你的作业为什么没交?”张某站起来说:“不会写。”“不会写就不交作业?”“我不会写,写不出来交什么呀?”沈老师拿起教鞭朝着张某的头上和身上抽去,嘴里还不停地说:“不写作业还有理,还嘴硬,再顶嘴,再顶嘴……”张某被打得招架不住了,跑到教室后面的垃圾箱里,拿出簸箕就用脚踩,一边踩,一边说:“不写,不写,就不写。”把铁制的簸箕踩得扁扁的。其他同学在一边偷笑。张某交不了作业事出有因,沈老师不应强行他交作业,身为老师,应抽出时间辅导他,再鼓励他完成作业。而沈老师的做法却适得其反,张某的作业不仅没交,而且还导致他对学习厌倦,对老师憎恨。

  四、班主任在处理同学之间的矛盾时,要出于公正。忌偏三向四,尽量一碗水端平,反之。会使一方偏折。走向反面

  班主任张老师刚走进校门,就听见教室里有女生的哭声,她急忙走进教室问那个正在哭的女生:“怎么了?”那个女生指着她后面的李某说:“他打我……”张老师二话没说,举起右手就是一巴掌,打在李某的脸上。“谁叫你打女生,人家学习那么好,你招惹她想干什么?你不好好学习,就会惹是生非。”李某反驳说:“她骂我就对吗?”张老师又是一拳……放学后,李某真的把这个女生打了。张老师护着女生,向着尖子生,他们之间的矛盾不但没有解决,反而让李某怀恨在心有了报复心理,李某能安心学习吗?他能健康成长吗?他会怎样。可想而知。

  基于二十多年的班主任经历,我总结出:班主任不仅要处理好眼前的事情,还要考虑事情的后果会给学生产生什么影响,—个犯错的学生是无知的、不懂事的,甚至是无意识的。如果遇到—个会善言善语规劝的班主任,他会返回正途,弃暗投明。如果遇到—个恶言恶语讽刺、挖苦、辱骂甚至惩罚的班主任,就会导致他向反面发展,越走越远,越陷越深,最后进入泥潭……有好多同学因为承受不了老师的辱骂而给老师起绰号,还有的学生承受不了老师的惩罚而放弃读书、破坏公物、报复老师,以此来发泄自己心中的怨恨,表达他们的不满情绪。为了拯救一个灵魂,拯救一个“生命”,班主任千万要注意自己的言行举止和情感投入,切记四忌。用心感悟胜过用“行”体罚!

班主任工作总结13

  配合班级建设良好班风、学风的主要措施

  1、耐心细致地做好学生的思想工作,注意自己的言行、仪表、处事态度,以自己的行为和心灵感染和教育学生。

  2、加强对值日生的监督和管理,发挥劳动委员的`作用,培养孩子养成良好的卫生习惯。

  3、与班主任老师配合在午托管理及放街队中,让学生形成良好的行为习惯,遵守学校管理。

  转化后进生情况

  我们班的孩子很好动,自控力差,但他们天真、活泼、爱表现。针对这些特点,我首先主动亲近学生,体贴关心学生,让他们感受到老师的爱,相信老师,把我当成可信赖的大朋友。除了副班主任,我还担任班上的信息技术课教学工作。信息课是学生都比较喜欢的一门学科,所以我就以这个为突破口,在上课时就注意观察班上的每一个学生,了解他们的情况,在课后,多关心、帮助他们,从中拉近了与学生的距离。并积极与班主任老师配合,慢慢使后进生有所转变。

  工作亮点、特色

  1、注重培养学生的责任心,使他们养成做事认真负责的态度。

  2、安排好值班表,搞好班级卫生工作,让孩子们都能在干净、整洁的环境下学习,并培养了孩子爱劳动,讲究卫生的好习惯。

  3、利用集体活动培养班级凝聚力及集体荣誉感。

  工作建议、意见

  在今后的工作中还应更多的与班主任老师沟通交流,多了解孩子的各方面发展,共同为建立和谐向上的班集体努力。

班主任工作总结14

  为使法制教育活动得到贯彻落实,在 班级 中形成教育氛围,我结合法制教育有关内容开展了一系列的“学法、知法、懂法、守法”活动:

  一、在班级中开展一场法制讨论会

  我在班级中开展一场法制讨论会,落实贯彻法制教育的有关内容。学生们根据《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》的 学习 展开讨论,在讨论会上他们各述已见,气氛热烈。从中懂得了青少年应从小树立正确的荣辱观,不断提高明辨是非的能力;要从小养成良好的行为习惯,发现不良行为倾向应及时纠正;要不断地增强道德和法纪观念,努力提高自身的法律常识和法律素质。

  二、要求学生写一篇法制教育心德

  在学习和讨论的基础上,学生们又根据讨论的内容和自己的看法,认真地写了一篇法制教育心得感想。他们都通过简单的叙述,尽情地发表自己的`看法、观点。都较深刻地认识到作为青少年儿童应该做一个知法、守法、护法的好学生。

  三、出版班级黑板报、学生手抄报

  班组黑板报和学生手抄报是开展学校宣传教育工作的重要阵地。为此,在落实好一场法制教育讲座、一场学法讨论会、一篇法制心得体会基础上,我又以法制教育为专题相继出版了班级黑板报和学生手抄报,让学生在学习和 生活 中均能接受到深刻地教育,并从中得到启迪,增强法律意识和法制观念。

  四、法制教育结合课程教学

  我坚持将法制教育与课程教学有机结合,渗透到课堂教学中。通过品生课和班队活动等对学生进行系统的法律知识传授,在各相关学科的教学中,充分挖掘教材里涵盖的法制教育内容,结合教学活动对学生进行法律常识和法制意识的培养。加强未成年人思想道德教育水平,提高班主任的管理水平,提高班会课、队活动的质量。

  法制教育是一项长期而艰巨的工作,任重而道远。从我当班主任至今,我坚持长期而又全面地对学生进行道德和法纪的教育,并结合学生的思想实际积极开展对后进生的帮教工作,防患于未然,把学生违法违纪行为消灭在萌芽状态中。

班主任工作总结15

  本学期我担任七(3)班的班主任工作,本班有51人,男生26人,女生25人,一学期来我班一位同学也没有流失。半年来,我认真负责,勤恳敬业。所以班级一直比较稳定,初步形成了良好的班风、学风。学生之间已形成了一定的竞争氛围和团结友爱的可喜局面,班级已经有了一定的凝聚力。但也有一些方面不尽人意,还需继续努力。半年来,我主要是从以下几方面入手:

  一、开始,给学生立下一个规矩。

  学生们从熟悉的小学校园来到中学,肯定会有种陌生感,还有一些同学因为没有进入强化班也会产生烦躁情绪,我每天留意哪些同学比较优秀,哪些同学的问题比较多,哪些同学可以通过老师的教育及时转变想法。通过观察我发现班里的学生自我管理能力很差,我就对班级工作处处留心,从小事入手,对出现的问题从严处理,我在第一次的班会课上就提出:知识改变命运,态度决定一切。请多位同学就这句话发表自己的看法,使学生们端正了态度。我还告诉大家“落后就要挨打”,只有奋进的人才会有出路。绝大多数学生的眼睛里都流露出希望,他们在学习生活中慢慢养成了不做对班级有害的事情,学习是为自己而学习,落后就要“挨打”的观念。

  两个星期后,我注意对症下药,基本上就在短时间内控制了班级的各方面。

  二、从小事做起,培养学生良好的学习习惯、纪律习惯和卫生习惯。

  不论是在学习上还是在生活习惯上,我都要求学生养成良好的习惯。我班卫生上分为室内卫生,楼道卫生,室外卫生,专人管理并评比。学习上,要求独立按时按质按量完成,行为规范上,要求遵守一切规章制度,做文明学生。现在学习上,抄作业的人很少,学习小组能互帮互助,生活中大家都团结向上,乐于助人的多了,爱护财产的人多了,说粗话的人少了,大家都以不交作业为耻,任课老师都反映我班的变化比较大。

  三、班会课延伸,树立良好的`班级舆论导向。

  重视班会课的作用,坚持每堂班会课都进行思想教育,树立好的榜样与典型,使学生具有集体荣誉感,使班级形成良好的风气,让学生知道对与错,好与坏。使违纪学生在学生中没有市场。违纪后会受到其他学生的舆论谴责。我发现每次用干巴巴的语言来要求某些事情,很无味,于是我就请班委成员轮流值日总结,根据我班实际发表见解,在肯定自己能行的情况下,自我约束,树立为自己而学习的目标,从学习中感受到乐趣的人越来越多,违纪的人越来越少。我组织学生开展“夸夸我班好同学”大家竞相发言,从热心肠的陈心如到调皮捣蛋的陈龙,每位同学都欣喜的发现自己原来有那么多的优点。大家的舆论导向都指向正义的一面,发现不好的事情及时向老师报告或自我解决,给我减轻了很多压力,同时也减少了不少不良事件的发生。我还利用板报根据各时期的学校要求结合本班实际帮助学生树立正确的人生观和价值观,使他们从内心能感受到父母老师的教育都是为了塑造一个出众的自己,帮助他们做一个有情有义的人。

  四、从学生心底出发,适时关心学生。

  对学生从严,但不可无限严,抓住学生的心是很重要的。表扬与批评同样重要,时常从生活上关心学生、与学生家长保持一定的联系,将对学生很大的帮助。我班住校生13个,人数占到四分之一,他们钱不够我先借,病了我带他们上校医室,给他们送药,发自真心的关怀使我的学生们为又我这样的班主任而自豪。

  总之,班主任工作是一项复杂而有辛苦的工作,要做一个好的班主任,还必须具备一颗高度负责的心,只有这样才可能做好。今后我还应当继续努力,多向老班主任学习,争取做得更好。我想下学期我班的成绩肯定会有更大的进步!

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