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女工工作总结

时间:2023-11-21 09:59:24 工作总结 我要投稿

女工工作总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,因此好好准备一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编为大家收集的女工工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

女工工作总结

女工工作总结1

  一、以思想学习为导向,提高妇女整体素质

  为了更好地发挥党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带作用,做好维护广大妇女整体利益。年初社区以网络为宣传教育平台,建立了博客与qq群。有针对性地上传学习资料与活动内容,做到与社区妇女及时沟通交流,第一时间了解掌握社区妇女的新动态。通过改变单一的宣传教育,进一步提高了妇女的思想认识。

  二、以组织活动为载体,积极参与社区建设

  社区围绕镇政府中心工作,利用社区资源,精心组织开展一系列群众喜闻乐见的文化活动。

  如“三八”国际妇女节,既是展现巾帼风采的好时机,也是个感恩的日子。社区抓住这一时机,在3月3日下午举办“感恩三八节”系列活动。社区向小区内的孩子们发出倡议,特意为孩子们设计了几个“感恩方案”。社区又挑选一名三八节出生的孩子,通过孩子生日想到妈妈养育我们的艰辛,希望在妇女节为妈妈献上一份最诚挚的爱,送上最特别的节日祝福。活动中社区买来精美的蛋糕,让孩子和妈妈们一起分享快乐亲情。通过系列活动来引导孩子们用实际行动学会感恩、学会关爱、懂得孝敬父母,激励孩子尊敬、关心他人,让我们的.社区更加和谐美好。

  同天,社区又以邻里节为契机,开展“亲手做元宵、传递邻里情”活动。下午十几位居民不约而同来到居委,有的拿来自家的米粉和盆子;有的拿来水壶烧起开水,一会儿就有说有笑地搓出了一个个元宵。看着满盆子的元宵,大家都开心地说:“社区给我们提供促进邻里交流的平台,现在难得有人自己做元宵了,这种元宵很珍贵啊,是我们邻里的一片心意啊。”活动最后,我们一起把做好的元宵送给小区的低保户和八十岁以上的老人家中,让我们把邻里真情永远传递下去。

  今年社区正积极投入到创建全国环境优美镇活动中,5月12日在阳湖世纪苑广场,与江苏工业学院材料系共同举办“创建绿色社区,构建和谐家园”文艺演出。演出内容分三个系列,“青春与绿色永驻”、“情感之旅”、“促邻里、共和谐”。通过歌曲、舞蹈、相声、孩子与家长的互动游戏等形式,体现绿色、感恩、和谐的活动主题。也领悟出社区妇代会在构建绿色和谐社区旅程中的决心和力量。

  为庆祝国际六一儿童节的到来,六一前夕,社区又组织二十多名中小学生和家长到江苏工业学院参观活动。先后参观了学院先进的实验中心、舒适的大学生宿舍、网络电子图书馆。然后又进行“学习、生活、心理交流会”。活动不仅拓宽了社区中小学生的视野,也使社区的中小学生进一步认识到求知的重要性及自身性格的培养、生活的自理。家长也领会到如何来正确引导培养孩子的方法,以及如何与孩子和谐交流,共同把握下一代的快乐成长。

  三、以群众需求为出发点,组织开展扶贫帮困

  社区从生活和精神上关心弱势群体,做居民的贴心人,坚持开展爱心奉献、敬老助老等活动。春节、元宵节、端午先后走访了社区单亲、低保户、残疾人家庭,送上生活用品,及时送去了党和政府的关怀。平时我们时刻心系社区,时刻关注着社区居民的生活。谁家有了“情况”,我们就能主动去处理和帮助。如今年4月,阳湖世纪苑幢1幢业主陶某前来咨询医保事宜,说他孩子因学习压力过大,造成精神抑郁住院治疗。我们居委知道这一情况后,马上到医院看望并到学校了解情况,与大学生志愿者一起积极咨询疏导,尽量帮助他走出生活的误区。

  四、以下岗妇女为重,竭诚服务社区妇女

  竭诚为社区妇女服务,是妇女组织工作的出发点和落脚点。社区妇女工作小组积极开展了一些具体工作。居委长期与职介中心、个私经营户挂钩,陆续帮助失业妇女就业。上半年已达20多人次,让下岗妇女重新实现自己价值,减少家庭矛盾。弘扬当代妇女自强不息的奋斗精神。

  总之,半年来社区妇代会积极探索大胆实践、开展了一系列有成效的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些不足。下半年我们将继续开拓创新,为构建和谐社区而努力。

女工工作总结2

  为了总结好今年各级工会开展女职工工作的情况,对明年工作做出务实的安排,请你们按照以下要求,结合实际,对本地区、本产业20xx年度开展工会女职工作的情况进行认真总结,提出20xx年开展女职工工作意见与建议。

  一、重点总结的内容

  (一)深入实施“女职工素质提升建功立业工程”的情况

  1、开展女职工岗位练兵、技术比武,创新女职工技能大赛的情况;开展“巾帼创新业、建功十二五”(我学、我练、我能)活动情况;以建立社会主义核心价值体系为重点内容,开展“创建学习型组织、争做知识型、技能型职工”等创建活动的情况;开展丰富多彩的女职工文体活动的情况。

  2、开展“三八”节活动,宣传选树女劳模、女先进情况。

  (二)切实维护女职工合法权益的情况

  1、推进女职工权益保护专项集体合同在企业特别是在非公有制企业签订的情况;女职工专项集体合同规范、完善、履约情况。

  2、加强源头维权的情况:参与制定涉及女职工合法权益的政策法规情况;检查督促企业改善女职劳动安全卫生条件、减少或避免职业因素对女职工身体健康、生命安全造成危害的情况。

  3、维护女农民工合法权益情况:开展女农民工四期保护情况;在农民工中开展预防艾滋病等卫生知识宣传教育工作情况。

  4、《女职工劳动保护特别规定》宣传贯彻情况。

  (三)开展女职工帮扶系列活动情况

  1、开展金秋助学活动的情况。

  2、开展关心关爱帮扶单亲困难女职工的情况,元旦、春节期间开展各种慰问活动情况。

  3、“六一”期间开展多种形式的`慰问活动情况;为留守儿童做好事、办实事情况。

  (四)推进工会女职工组织建设工程情况

  1、推进女职工组织建设“两个普遍”,贯彻落实《四川省总工会办公室关于规范女职工组织与工会组织同步组建工作的意见》,建立健全女职工组织情况:基层企事业单位女职工组织组建与企业工会组建“三同时”情况;基层企事业工会女职工组织覆盖与女职工干部配备情况。

  2、开展市县两级女职工委员会标准化建设工作情况。

  (五)创造性开展女职工工作的情况

  各地区、各产业开展女职工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮点。

  二、20xx年开展女职工工作的打算

  (一)本地区、本产业20xx年女职工工作计划。各区市县总工会、产业工会要根据自身实际,确定一项彰显本地区、本产业女职工工作优势与成效的特色工作,重点抓实抓好;

  (二)对市总女职工工作的意见与建议。

  三、工作要求

  (一)各区(市)县总工会(办事处)在总结今年工作与提出明年工作打算时,要做到材料具体,用数据说话。重点突出本地区开展女职工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮点。字数在3000字以内。

  (二)产业工委(会)要组织所属基层工会女职工委员会做好今年工作总结与明年工作安排,并推荐报送一份特色工作经验材料,字数在20xx字以内。

  (三)工作照片3—5张。

  (四)所有材料请于11月30日前报市总女工部。书面材料一份需盖章,同时报送电子文档。

女工工作总结3

  按照团中央、团市委关于做好“共青团关爱农民工子女志愿服务行动”的有关要求。昌平团区委结合区域实际情况,扎实开展“关爱农民工子女”结对工作,积极组织动员广大团员青年和志愿者开展志愿服务活动,有效帮扶农民工子女健康成长。现将有关工作总结如下。

  一、加强领导,推动关爱农民工子女工作有序开展

  “关爱农民工子女志愿服务行动”是共青团服务党政工作大局和经济社会发展的重要载体。近年来,昌平区农民工子女人数日益增多,昌平团区委按照团中央、团市委有关要求,将关爱农民工子女志愿服务行动作为全年重要工作,成立“关爱行动”领导小组,团区委副书记担任组长,区志愿服务指导中心、社会工作部负责具体工作。“关爱行动”小组定期研究工作思路,并将有关精神及时传达到各基层团组织,要求全区各级团组织统一推进,积极行动。

  二、狠抓结对,搭建关爱农民工子女工作桥梁

  昌平区经北京市教委审批,有办学资质的农民工子弟学校共有15所,为切实有效的帮扶农民工子女学校,团区委对15所学校进行了全面摸底,详细了解了学校学生人数、资源需求、人力需求、已结队单位等情况,并建立数据档案,为结对工作的开展打下了基础。

  经过摸查,全区已经开展长期结对的学校共有6所,为实现结对工作的全覆盖,昌平团区委参考摸查情况,动员区内高校、机关企事业单位、志愿者组织,逐个落实结对单位。目前15所学校的结对工作已经全部完成,结对单位涵盖高校、企事业单位、社会组织等13家单位,实现了每所学校有一支固定的志愿服务队对应。

  三、丰富项目,打造关爱农民工子女品牌项目

  昌平团区委积极发动社会力量在结对的基础上合理设计服务项目和服务内容,从学业辅导、亲情陪伴、感受城市、自护教育、爱心捐赠等方面开展了以结对帮扶为重点的关爱活动,在全区逐步形成了“爱心助成长”系列关爱农民工子女品牌项目。

  一是爱心助成长健康义诊类志愿服务项目。联合区医疗卫生志愿服务队为打工子弟学校开展健康义诊、健康讲座等志愿服务。全年累计服务2000余人。在教师节期间,区医院彩x志愿服务队为雨竹学校老师进行了全面体检,将帮扶对象由农民工学校学生扩大到学校老师。

  二是爱心助成长教育辅助类志愿服务项目。一方面联合区政法大学、石油大学、化工大学等高校青年志愿者协会和区计算机网络协会成立支教助学志愿服务队8支,定期开展英语、体育、音乐、等方面的'义务授课。另一方面结合志愿者日、六一儿童节等活动为契机,大力开展形式多样、内容丰富的志愿服务活动。今年3月5日“中国青年志愿者服务日”区志愿服务指导中心组织北京科技职业技术学院的志愿者来到昌平区雨竹学校,开展“志愿者在行动,大手拉小手”志愿服务活动,志愿者和学生们共同进行了拓展训练。5月,昌平区安利志愿服务队在昌平智泉学校邀请“北京最帅交警”孟昆玉为学生讲解了交通安全知识。9月1日,邓亚萍等世界冠军来到昌平打工子弟学校为学生上了开学第一课。9月8日中国石油大学志愿服务队开展了“高校一日游”活动,组织打工子弟学校参观校园。

  三是爱心助成长爱心捐赠类志愿服务项目。

  团区委积极联系各界社会企业开展为打工子弟学校献爱心活动,募集爱心捐款310192元,筹集爱心物资价值1万元。其中佳莲集团捐赠善款20万元,用于为打工子弟学校提供冬季取暖用煤部分费用,为全区8所打工子弟学校捐赠“爱心煤”,解决了打工子弟学校冬季供暖问题。安利集团志愿服务队为打工子弟学校捐赠爱心图书,建立爱心书库。一系列的爱心活动为农民工子女健康快乐成长提供了支撑和保障。

  四、扩大宣传,营造关爱农民工子女的浓厚氛围

  昌平团区委关爱农民工子女志愿服务行动启动以来,积极争取各级媒体的支持,加强与新闻媒体的合作,加大对各项活动的宣传报道力度,扩大活动的影响面。同时,借助志愿者日等活动契机,制作专题报道,进行广泛深入的宣传,形成鼓励全社会关爱农民工子女的浓厚氛围。

女工工作总结4

  一、加强保密教育,提高思想认识

  为认真做好保密机要工作,我局结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在平时的学习例会上,多次强调做好保密工作的极端重要性,组织全体干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等,范文之工作报告:保密工作自查报告。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育,加强做好保密工作的检查督促,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

  二、加强组织领导,完善规章制度

  为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强机关的保密工作,我局成立了保密工作领导小组,局长为组长,分管副局长为副组长,各科室负责人为成员,加强对保密工作的了领导。同时,制定了保密工作各项工作制度。一是制定了《蓬溪县城市管理行政执法局机要保密工作制度》,要求所有局机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。对违反保密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密工作万无一失。二是制定了文书管理制度,对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度并上墙公示。对档案管理,尤其是密级文件的管理以及文印保密,计算机保密作了严格规定。工作人员查询档案需严格履行查看手续,进行实名登记,办公室定期对各项保密制度进行检查督促,确保局机关保密工作制度落到实处。

  三、落实各项措施,确保机密安全

  为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我局采取了以下几个方面的措施。

  一是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公室都配备了计算机,党政网电脑与政府网络信息中心联网,杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

  二是严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存场所,为确保文件不随意外流,我局设立了1名专职人员,负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在机关办公室阅,未经批准,不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。

  三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。对于各类会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作会议记录。会议讨论的内容,未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的,不得随意扩散传播。

  四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组公章的保管,办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加盖局行政公章的文书材料,一律需经得主要领导同意方可加盖;所有需加盖局党组公章的文书材料,一律需经得局长同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。

  五是严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的.绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门。

  我局成立以来,所收到的涉密内容及县内产生的相关秘密,基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。然而,按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保城管执法工作顺利开展。

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