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劳务的合同

时间:2023-06-12 22:06:00 合同 我要投稿

劳务的合同【热】

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编为大家整理的劳务的合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

劳务的合同【热】

劳务的合同1

  用工单位(甲方):_______

  代表人:_______

  外包单位(乙方):_______

  代表人:_______

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,以平等自愿、诚实信用、互利互惠为原则,就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目协商一致,达成如下协议:

  一、合同期限

  1、本合同期限自________年______月______日起,至________年______月______日止。

  2、合同期满前______日内,如甲乙双方均未提出终止本合同,双方本着互惠的原则在本合同期满前______日内签署新的合同。

  二、项目概况

  1、工作地点:_______

  2、外包内容:_______

  3、工作岗位:_______

  4、岗位要求:_______

  三、劳务费

  1、根据双方的约定劳务费为:____________元。

  本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的所有费用。

  2、甲乙协商确定每月的_____日为劳务费的结算日,乙方向甲方开具相应金额的劳务发票,甲方于每月_____日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。

  四、甲方权利义务

  1、甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位、工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员自行负责制定工作岗位的工作任务。

  2、甲方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工,甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训,并将相关培训资料和要求发给乙方。

  3、甲方应为乙方员工提供一间休息、材料室,甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的劳保用品。

  4、甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方员工。

  5、甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明,乙方及其员工应配合甲方的抽检。

  6、甲方应按本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费。

  五、乙方的权利义务

  1、乙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供给甲方有关营业执照等资质证明复印件。

  2、乙方应保证严格遵守有关的人民共和国的法律、法规,特别是有关员工劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产,劳动卫生等各项指导原则。

  3、应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作,同时承诺不派出或使用童工。

  4、乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,同时乙方应承诺遵守《劳动合同法》相关规定。

  5、乙方应根据当地政府的有关规定,按月支付其员工的工资,为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。

  六、保密

  乙方在本合同的执行期内应保守甲方的.各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密,如因乙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。

  七、违约责任

  1、如乙方提供虚假资质证明材料,不具备履行本合同的合法资质的,甲方有权立即终止本合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

  2、如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料,又无正当理由的,甲方有权单方终止本合同,给甲方造成损失,由乙方予以赔偿。

  3、甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的,乙方有权终止本合同,给乙方造成损失的,由甲方赔偿损失。

  八、如因不可抗力,致使本合同不能履行时,甲乙双方均有权提前终止本合同。

  九、附则

  1、本协议______式______份,经双方代表人签字后生效。甲、乙双方各执______份,具有同等法律效力。

  2、关于本合同的任何争议,甲、乙双方应协商解决,不能解决的,任何一方均有权向有合同履行地、合同签订地的人民法院起诉。

  3、本协议未尽事宜甲乙双方协商解决,协商一致的,可签订补充协议。

  甲方:_______

  地址:_______

  联系电话:_______

  合同签订地:_______

  合同履行地:_______

  签订时间:________年______月______日

  乙方:_______

  地址:_______

  联系电话:_______

  合同签订地:_______

  合同履行地:_______

  签订时间:________年______月______日

劳务的合同2

  甲方:_______

  法定代表人:_______

  地址:_______

  联系电话:_______

  乙方:_______

  身份证号码:_______

  地址:_______

  联系电话:_______

  ______(以下简称甲方),为了美化院内环境,长期保持清洁卫生,使之成为花园式单位,经研究决定,聘请临时工一名,负责局内环境和花草树木维护管理,______(以下简称乙方)自愿承担此项任务,经双方研究特订如下协议:

  一、甲方给乙方每月工资包干_____元,不享受假期、加班工资和其他福利待遇,乙方被聘用期间,甲方不负责安排乙方的食宿,乙方可到甲方______餐馆就餐,标准与甲方正式职工相同,甲方根据乙方的实际情况可以给予休假和其他照顾。

  二、乙方来甲方工作,甲方应根据需要添置劳动等工具,乙方要妥善保管,不得无故丢失。

  三、乙方就根据甲方卫生状况每天对全院进行大扫或小扫,确保院内卫生清洁。

  四、乙方负责甲方院内花草的种植维护管理(包括打药)和办公楼上下花盆的摆放,夏天做好冬季花木的养护准备工作,确保_____院内花草茂盛,一年四季办公楼有鲜花盛开。

  五、乙方在劳动过程中应注意安全,甲方对乙方过失发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。

  六、甲方对乙方在生产过程中需要添置的工具种子等一切正常要求尽量给予满足解决,无法办到的`乙方不能非议。

  七、乙方在甲方工作过程中,表现好,成绩突出,大家反映良好,甲方年底给予一定的奖励。

  八、本协议暂订_____年,合同期满后双方无异议可顺延。

  九、本协议一式_____份,双方各执_____份,签字生效。

  十、本协议未尽事宜,双方协商解决。

  甲方:_______

  法定代表人:_______

  _____年____月____日

  乙方:

  _____年____月____日

劳务的合同3

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  甲方因工作需要招聘停车场保洁人员____人,本着公平、公正的原则,经双方协商,签订如下合同:

  一、甲方责任

  1、甲方按每月付给乙方工资人民币___________________________元整(¥___________________________元),甲方不负责乙方的其他福利待遇(如其他补助、各种保险等)。

  2、甲方按有关生产、安全和劳动保护等规定为乙方提供必要的工作条件。

  二、乙方工作职责

  1、乙方负责停车场房屋室内、大门口及场地内的保洁工作。

  2、乙方除日常保洁工作外,还应承担为甲方职工做饭的工作,保证饭菜质量,确保甲方职工能够按时吃饭。厨房及灶具定期消毒,保证干净卫生。

  3、乙方要协助门卫看管院落和车辆,发现房屋、设备设施损坏的.,要及时通知门卫进行维修。

  4、乙方要严格遵守法律法规和甲方的规章制度,不准在室内组织、参与打牌、打麻将等赌博和其他违法乱纪活动。

  5、乙方要注意自身安全,如发生安全事故,根据发生原因,明确责任后按相关规定处理。

  6、因乙方工作疏忽,导致发生火灾等事故的,乙方要承担相应的赔偿责任,并按照有关法律法规和相关政策处理。

  7、乙方必须服从安排和管理,虚心听取意见,热爱本职工作。

  三、合同期限

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自盖章签字之日起生效。

  甲方:(盖章)_______________________

  乙方(签字):_______________________

  签字时间:____年____月____日

劳务的合同4

  甲方:_______

  地址:_______

  乙方:_______

  身份证号码:_______

  甲、乙双方根据国家有关法律、法规的规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同

  一、甲方聘用乙方担任 职务,乙方根据甲方的工作需要,完成甲方布置的`工作任务。

  二、聘用期限从_______ 日起至 _______日止。

  三、乙方工资:月薪元/月。

  主要工作内容:_______

  四、甲、乙双方都须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定,乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。

  五、经甲乙双方协商同意,本协议的内容可以变更或解除;本协议到期,自行终止。六、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行,由过错一方承担相关责任;如属双方过错,应根据实际情况,由双方分别承担各自的相关责任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受损害的,可以不承担相关责任。甲乙双方任何一方违反本合同,给双方造成经济损失的应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。

  七、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行。

  八、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_______

  乙方签名(盖章):______________

  甲方代表:_______

  合同订立日期:_______年_______月 _______日

劳务的合同5

  甲方(用人单位):__________

  地址:__________电话:__________

  乙方:__________性别:__________

  身份证号码:__________电话号码:__________

  户籍所在地:__________

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条合同期限

  本合同的期限自__________开始。

  第二条工作岗位

  乙方在分拣中心岗位工作,乙方应完成甲方合理分配的`工作任务。

  第三条工资报酬

  甲方按工作时间支付乙方工资报酬。小时工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。工资具体支付办法约定如下:10元/小时,每月支付工资报酬。

  第四条工作时间

  乙方在甲方每天工作,具体工作时间安排由甲方安排。

  第五条劳动保护和劳动条件

  一、甲方根据国家和本市的有关规定对乙方进行安全生产和操作规程培训,为乙方提供

  劳动安全和卫生设施,根据所从事工种的需要向乙方发放劳动防护用品,保障乙方生产过程中的安全与健康。

  二、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程,遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制

  度,如不按正常操作出现安全事故,甲方不负予任何事故责任。

  三、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。

  四、乙方因病、事请假不享受工资。

  第六条本合同的变更、解除和终止

  一、经甲乙双方协商同意,本合同的内容可以变更或解除。

  二、乙方不能按要求完成工作任务,给甲方造成损失或不良影响的的,甲方有权解除合

  同,并要求赔偿损失。

  三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受损害的,可不承担违约责任。导致用

  工制度或岗位发生变化时,甲方有权解除合同。

  四、双方因特殊原因需终止合同,应提前一周通知对方。

  第七条其他事项

  一、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):__________乙方(签字):__________

  法定代表人或委托代理人:__________

  (签字或盖章)

  ______年__月__日

劳务的合同6

  用人单位:_______(以下简称甲方)

  员工:_______(以下简称乙方)

  开户行:_______

  银行账号:_______

  鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事促销劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以资共同遵守。

  第一条、合同期限

  本协议期限为______年,协议期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  第二条、劳务内容、要求

  1、甲方分配乙方在________岗位担任促销员职务。在正常情况下乙方必须完成工作任务,具体工作任务为:______________________________________。

  2、工作地点:______________________________________________。

  第三条、工作时间及休息休假

  1、甲方实行工时制度:乙方应严格遵守工作时间。

  2、甲方按有关法律规定,合理安排乙方休息或休假。

  第四条、劳务安全、社会保险和职工培训

  1、甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳保用品。

  2、甲方按国家有关法律法规规定,为乙方办理工伤保险等社会劳动保险。同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳保险费。

  3、甲方应对乙方进行必要的培训,乙方应接受甲方组织的职工培训。

  第五条、劳务报酬

  1、甲方按每月底薪+提成____________元人民币支付给乙方,支付方式为:每月____号,甲方转账到乙方银行账号。

  2、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第六条、劳动合同的解除与终止

  1、甲、乙双方依据有关法律法规规定解除劳动合同。甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前_____天通知另一方即可。

  2、有下列情形之一的,本劳动合同终止:

  (1)劳动合同期限届满。

  (2)法律法规规定或者甲乙双方约定终止的其他情形。

  (3)乙方退休。

  第七条、违约责任

  1、甲乙双方任何一方违反合同约定,给对方造成损害的,按法律法规的有关规定向对方支付赔偿金。

  2、双方另外约定以下违约责任:___________________________。

  第八条、争议解决方式

  因履行本合同发生的.任何争议,双方应友好协商解决,协商不成的,则向__________________人民法院提起诉讼。

  第九条、附则

  本协议一式____份,甲乙双方各执____份。

  甲方:_______(签章)

  经办人:_______

  地址:_______

  联系电话:_______

  签约日期:______年______月______日

  乙方:_______(签章)

  身份证号:_______

  家庭住址:_______

  联系电话:_______

  签约日期:______年______月______日

劳务的合同7

  委托方(以下简称甲方):_________________

  施工方(以下简称乙方):_________________

  甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方承包甲方的刮白装修工程(以下简称工程)的有关事宜,达成如下协议:

  一.工程地址:_________________

  二.工程内容:_________________

  三.委托方式:_________________采取甲方提供材料方式,乙方包人工的委托方式。

  四.工程工期:_________________

  1、开工日期:_________________(以乙方工人开工算起)。

  2、竣工日期:_________________(以按规定的验收标准验收合格的日期为准),如自然灾害及不可抗力除外。

  五、工程总造价:_________________(人民币)每平方_______元,面积按照图纸国家统一规范计算。

  六、付款方式:_________________

  工程开工付款_______ 元,竣工后甲方应付清工程款,即(人民币_______)元。变更工程项目的,甲方应按双方协商好的'价格一并支付给乙方。

  七、违约责任:_________________合同生效后,擅自撤除合同的一方,应按合同总金额的10%作为违约金付给对方。

  八、争议解决:_________________双方友好协商,协商无效,可由乙方所在地人民法院公诉裁决。

  九、合同效力:_________________本合同一式两份,双方各执一份。经双方签字,盖章后生效,补充合同后本合同具有同等法律效力。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  签订日期:_________________

  _____年_____月____日

劳务的合同8

  甲方(聘用单位):_______

  乙方(受聘人):_______

  身份证号码:_______

  联系电话:_______

  根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。本合同性质为劳务合同。

  第一条:工作内容及规章制度

  乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在_____工作。

  具体内容如下:

  1、工作地点由甲方指定在_____。

  2、工作内容以甲方安排为主。

  3、工作时间为_____。

  4、特殊情况需提前一周通知甲方。

  5、上课时需统一着工作服,不允许在上课时间接听电话、发送短信及玩弄手机。

  6、课程教案内容由甲方提供,乙方负责辅助教学。

  第二条:协议期限

  本协议有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。合同期满聘用关系自然解除。

  第三条:劳动纪律和规章制度

  1、乙方在被聘用期间必须按照甲方规定时间工作。

  2、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容。

  3、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果由乙方自己承担,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

  4、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

  5、乙方违反纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣款或提前解除本合同。

  6、合同工作时间期间,乙方必须押有效证件,身份证复印件和学生证复印件。

  第四条:劳动时间与报酬

  1、时间与报酬:上课时间由甲方及乙方协商拟定,并严格遵守。甲方将在协议期满后以人民币形式向乙方支付劳动报酬,乙方的薪金标准为100元/天。

  2、甲方不承担乙方任何劳动福利待遇,并且不负责承担乙方的'任何医疗保险费用。

  第五条:其他

  1、因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的,先申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可向当地法院提起诉讼。

  2、本协议自签订之日起生效,本协议未尽事宜,按国家有关规定执行。必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充。对本协议的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并且有与本协议同等的法律效力。

  3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_______

  ____年____月____日

  乙方(签字):_______

  ____年____月____日

劳务的合同9

  甲方全称 法定代表人

  注册地址

  乙方姓名 性别 出生日期

  居民身份证号 联系电话

  户口所在地址 邮政编码

  在甲方工作起始时间

  签订本合同前工作单位

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 本合同为 期限劳动合同。本合同于

  年 月 日生效,其中试用期至 年 月 日止。

  本合同于 年 月 日终止。

  二、工作内容

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要担任 岗位(工种)工作。

  第三条 乙方工作应达到标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。

  第五条甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间,应支付不低于小时工资150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于日工资200%的工资报酬;甲方安排乙方法定休假日工作的,应支付不低于日工资300%的工资报酬。

  第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第七条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。

  四、劳动报酬

  第八条 在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按 执行。乙方在试用期间的工资为 元。甲乙双方对工资的其它约定.

  第九条 甲方生产工作任务不足,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。

  五、保险福利待遇

  甲方:

  乙方:

  甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:

  一、协议期限

  本协议自 年 月 日至 年 月 日止

  二、工作任务

  乙方同意并服从甲方的工作需要,在岗位承担工作。

  三、劳动纪律

  甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《员工守则》等各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

  四、劳动时间与劳动报酬

  1、甲方保证乙方在工作期间实行6天工作制,每天工作8小时。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班。

  2、乙方基础工资标准为元/月,加班按工资底倍另计。

  3、甲方现金结算工资至当日。

  五、福利待遇

  1、合同期内,乙方提出申请饭餐,甲方应执行。

  六、劳动保护和劳动条件

  1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

  2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

  七、终止解除劳动协议条件

  1、在合同期内,有下列情况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同:

  (1)试用期间被证明不符合聘用条件的;

  (2)患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;

  (3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;

  (4)无理取闹,打架斗殴者;

  (5)不履行合同,不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的;

  (6)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的';

  2、在合同期内,下列情况之一者,用人单位不能解除劳动合同:

  (1)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

  (2)符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的;

  (3)法律、行政法规规定的其他情形。

  八、违反协议责任

  一方违反协议,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任,按有关政策予以适当赔偿。

  十、本协议未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。

  十一、本协议期限届满自行终止。

  十二、本协议书一式二份,用工部门、临时工本人和各持一份。

  甲方(盖章):

  乙方(签名):

  年 月 日 年 月 日

劳务的合同10

  甲方,名称:_______

  注册地址:_______

  授权代表(委托代理人):_______

  乙方,姓名:_______

  性别:_______

  年龄:_______

  居民身份证号码:_______

  家庭住址:_______

  邮政编码:_______

  临居住地址:_______

  邮政编码:

  户口所在地 _______省(市)

  电话:_______

  签订日期:____年____月____日

  _______(县) 月 _______街道(乡镇) 区日

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订本劳务合同,并承诺共同遵守:

  第一条 合同类型和期限

  甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

  (一)本合同为_____期限劳务合同,(二)其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。

  (三)乙方应在____年____月____日前开始就位。

  本合同约定的履行期限届至,双方协商一致,协商续签劳务合同,如双方均无条款上的异议,本合同自动延续。合同期届满而双方不再延续的,合同履行完毕后终止,如乙方所受托完成的工作、业务尚未完成,或者涉及到诉讼事宜的,甲方可以要求乙方继续履行本合同规定的义务与责任,甲方亦需继续支付劳务报酬,直至上述事宜完成为止。

  第二条 劳务工作内容和劳务工作地点

  (一)根据甲方工作需要,乙方同意提供_____岗位工作劳务, 根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更提供工作劳务的地点。

  (二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作劳务数量,达到规定的工作劳务质量标准。

  第三条 劳务工作要求及劳务工作时间

  (一)乙方劳务工作应达到甲方规定的本劳务工作岗位职责要求其其他有关考核劳务业绩的规定。

  (二)乙方提供劳务工作的时间应不少于每周40小时,乙方提供劳务工作应当符合甲方规定的工作目标及任务。

  甲方因任务需要乙方超时提供劳务工作时间的,乙方应当接受,事后由甲方安排补休。

  (三)乙方的劳务工作接受甲方的劳务业绩考核,不断提高劳务工作能力及工作质量。

  (四)未经甲方同意,乙方不得超越本劳务工作岗位所涉及的工作范围,不进行相互恶意竞争,不参与其他单位同类产品的销售工作。

  (五)根据本行业规范,乙方在合同期间应确保身体健康并适于本劳务工作,应定期(每年度)向甲方提供合格、有效的法定医疗单位出具的健康证明。

  (六)乙方在进行劳务工作期间应当遵守甲方的规章制度及工作纪律。甲方对乙方下达的相关文件、计划、劳务工作指令或者劳务工作安排等,除违法或违背本合同的基本原则的外,自然成为本合同的附加条款,与本合同具有同等效力。

  第四条 劳务工作基本范围及劳务工作方式

  (一)乙方提供劳务工作的基本职责范围为:

  1、 根据公司营销计划,制定客户开发计划并落实执行。

  2、 对市场开发及客户回款负责,建立良好的客户关系。

  3、 传播公司品牌及产品知识,拓宽业务渠道,不断扩大公司商品的市场占有率;

  4、 及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉;

  5、 做好市场/客户的信息收集工作

  6、 其他。

  (二)乙方提供劳务的方式为:

  1、 甲方根据公司有关配发办公用品的规定为乙方提供必要的办公条件及用品,除已消耗的'耗材外,其余用品在合同履行完毕后归还甲方;

  2、 乙方自备手机及电动车、摩托车等交通、通讯工具;

  3、 交通、通讯补贴以及出差等其他公务费用,按照公司财务规定核报核销。

  第五条 劳务报酬

  (一)乙方试用期为六个月,期间的劳务报酬为_____元/月,试用期间减半享受绩效提成。

  (二)乙方试用期满后,乙方提供劳务工作的态度、能力和水平符合甲方的考核要求,确定对乙方实行的劳务报酬形式为:

  乙方的劳务报酬由底薪和绩效提成组成。底薪为_____元/月,绩效提成根据乙方的业绩考核情况核定。

  乙方的上述劳务报酬(包括底薪及绩效提成)均含税,并已包含乙方的养老、工伤、生育、医疗等保险金及福利津贴。上述保险金等由乙方自行向相关社会保险机构及地方税务机关办理交纳手续及自行缴纳。

  如乙方需甲方为其办理社保手续,则应向甲方提出书面申请,并按每月应实发劳务报酬总额的30%由甲方代扣后,由甲方代为办理乙方的社保申请及社保费用缴纳手续。

  (三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方劳务报酬,发放日为每月_____日。

  (四)甲方在以下情况下有权扣减乙方相应额度的劳务报酬:

  1. 因乙方的过失给甲方造成的非正常经济损失的;

  2. 乙方无正当理由拒绝接受甲方关于劳务工作的指示、工作安排、指导、命令的;

  3. 本合同规定的其他情形的。

  第六条 合同的变更、解除、终止

  (一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

  1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;

  2.本合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;

  3.由于不可抗力的因素致使本合同无法完全履行的;

  4.本合同订立时所依据的法律、法规已修改的;

  5.法律、法规规定的其他情形。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1.在试用期间,被证明不符合履行合同劳务工作条件的;或者在合同履行期间,发现乙方提供虚假身份、资格或其他法定材料的。

  2.严重违反本合同规定,或者严重违反甲方相关规定、文件、指令、劳务安排的以及较长时间业绩低下,无能力完成应履行的劳务工作的;

  3.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  4.同时与其他单位建立与本合同相类似的劳务、雇佣关系,_______ 对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正 _______的;

  5.法律、法规或双方认可的其他规范规定可以解除合同的其他情形。

  (三)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

  1.甲方不能按照本合同规定,向乙方提供劳务报酬的;

  2.甲方不履行本合同规定的主要义务的;

  (四) 劳务合同期限未满,除法律规定的或本合同约定的解除条件外,任何一方不得单方面解除本合同。

  (五)甲、乙双方若依照本合同规定的条件单方面解除本协议,需提前十天通知另一方。

  (六)本合同依法或者依约定解除的,除本合同已做规定的外,双方无需向对方支付其他补偿。

  第七条、特别约定条款

  (一)乙方应当向甲方提供真实的个人身份、学历、履历、资格、健康、有否受过刑事或行政处罚等必要的个人信息及相关证明,如实填写《劳务人员登记表》,如发现乙方提供虚假证明或有其他严重虚假陈述行为,甲方有权解除本合同。由此给甲方造成的损失,由乙方承担。

  (二) 甲方可以在本合同有效期内,根据需要对乙方的劳务工作岗位和工作范围进行必要的调整。如属于因乙方工作能力突出或不足而被升级或降级的,同时相应对劳务报酬等相关事项进行升级或降级调整,乙方同意接受甲方的上述安排。

  (三)甲方将定期或不定期对乙方完成的劳务工作情况进行绩效考核,如乙方完成劳务工作情况成绩显著,甲方予以奖励或升级。如发现乙方在履行本劳务工作未能达标者,甲方有权降级并调整乙方的劳务报酬,直至解除本合同。

  (四)本合同因履行期限届满、依法或依合同规定解除等情形出现,且双方未延续订立劳务合同的,乙方应办理相关移交手续,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

  第八条、其他规定

  (一)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处,则以附件中的内容为准。对于新旧附件规定不一致的,从新原则。

  (二)本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

  (三)双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

  (四)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息、知识产权等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被解除合同。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。

  (五)本合同未尽事宜,适用《中华人民共和国合同法》等法律法规规定。法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。

  (六)因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地的仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  (七) 本合同一式 _______份,自双方签字盖章之日起生效;

  (八) 双方认为应当约定的其他条款:

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  ____年____月____日 ____年____月____日

劳务的合同11

  甲方:_____________________________

  法定代表人或委托代理人:___________

  注册地址:_________________________

  通讯地址:_________________________

  邮政编码:_________________________

  乙方姓名:_________________________

  性别:_____________________________

  居民身份证号码:___________________

  出生日期:_________________________

  家庭住址:_________________________

  邮政编码:_________________________

  户口所在地:_______________________

  通讯地址:_________________________

  邮政编码:_________________________

  电话:_____________________________

  鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为________年。

  本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容、要求为:_____________________________________。

  第三条 乙方提供劳务的方式为:____________________________________

  第四条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的`商业秘密主要包括:

  _______________________________________________________________。

  第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  _______________________________________________________________。

  第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条 发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第十一条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十二条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第十三条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请_______仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(公章)_______________

  日期:_______年_____月_____日

  乙方:(签章)_______________

  日期:_______年_____月_____日

  乙方家属意见:_______________

  签字:_______________________

  与乙方关系:_________________

  身份证号码:_________________

劳务的合同12

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规、规章制度,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同类型与期限

  经双方协商,劳动合同采取以下第______种方式。

  固定期限劳动合同。

  本合同于_________年________月_______日起,至_________年________月_______日止。其中试用期为_________个月,自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。

  无固定期限劳动合同。

  本合同于_________年________月_______日起,其中试用期为_________个月,自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。

  以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

  本合同于_________年________月_______日起,至本工作任务结束终止。工作任务为:

  ___________________________________________________________________________________________________

  二、工作内容与工作地点

  签订本合同时,乙方同意根据甲方工作需要,担任工作岗位,工作地点位于:。在本合同有效期内,甲方可根据本单位经营或工作上的需要或乙方的工作能力、业绩,调整乙方的上述工作岗位或地点,包括但不限于对乙方工作内容或工作地点的改变、升/降职、平级调动等,也包括虽然职位或岗位不变但工作内容、职责或范围改变的情形。

  乙方应按照甲方对于相应职位工作任务和责任的要求,完成规定的数量、质量、指标和工作任务;确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准;同时,如工作上有需求时,还应完成为其安排的本岗位工作之外的临时性工作。

  三、工作时间和休息休假

  劳动行政部门审批的工时制度发生变化或乙方的工作岗位发生变化,甲方可分别根据劳动行政部门审批结果或变化后的乙方新岗位要求,直接调整乙方上述的工作时间制度。

  (1)执行标准工时制的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。

  (2)执行综合计算工时制的,平均工作时间不超过法定标准工作时间。

  (3)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,实行弹性工作时间。

  如有工作上的需要,甲方可以安排乙方延长工作时间,包括安排乙方在公休日或节假日加班,但加班加点时间不超过国家规定的累计加班时间上限。甲方依照国家及甲方有关制度规定,支付加班工资或安排补休。

  乙方如因未能及时完成工作任务二自行延长工作时间,或未经甲方要求或批准而自行加班的,乙方不得要求甲方对其所延长的工作时间支付任何报酬。

  四、劳动报酬

  甲乙双方约定,乙方的培训期为个小时。培训期工资为/小时,培训期后根据店铺的技能考核标准酌情提高乙方的工资标准到__________________元/小时或__________________元/小时。

  在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方应按照公司规定的发薪日按月__________________在_________日前以货币形式向乙方支付工资。甲方可根据乙方的工作表现或职位(或工作内容)的调整情况,结合公司的人事薪酬政策,调整乙方的工资,这种调整包括提高或降低乙方的工资标准。

  如甲方安排乙方在法定假日工作,甲方将按照本公司的薪酬政策在乙方原来时新基础上每小时上涨2元。

  非因乙方原因造成甲方停工、停产或歇业的,不足一月的甲方应按照合同约定工资标准支付乙方工资;超过一个月未安排乙方工作的,甲方应当按照当地政府规定的最低生活费标准支付乙方停工生活费。

  甲方有权在不违反公布及可公布获悉的法律、法规和本公司制定的店铺人事薪酬政策的原准则下,扣除乙方的部分工资及其他费用。

  五、社会保险

  甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

  乙方患病或非因公负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。

  乙方患职业病或因公负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。

  六、劳动纪律和规章制度

  乙方应服从甲方的工作安排,严格遵守国家法律、法规和甲方依法制定的'规章制度、劳动纪律及工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高职业技能。

  甲方依法制定或修改的各项制度可通过向乙方提供书面文件或张贴通知等方式向乙方公示。

  因乙方过错或违纪行为致使甲方遭受损失的,甲方有权要求乙方给予经济赔偿,并依法追究乙方责任。

  七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,保证乙方在符合国家规定的工作环境中工作。

  八、劳动合同的解除、终止和经济补偿

  甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及当地政府有关规定执行。

  本合同在解除、终止和期满时,乙方应停止以甲方名义从事的一切活动,根据甲方要求完成其未了事务,结清所有账目,并在本合同终止、解除或期满之日,归还甲方所有财产,包括但不限于:

  (1)甲方为乙方配备的工作中的工具、设备及其他办公用具;

  (2)甲方为乙方发放的工装、工牌、钥匙、员工手册、培训手册及相关的文件、档案原件和复印件;

  (3)乙方负责保管、使用或在其控制范围内的有关甲方及其管理、经营和产品的相关文件和物品。

  甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并依法为乙方办理档案和社会保险关系的转移手续。

  乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接后支付。

  九、劳动争议

  双方就本合同发生任何争议,首先应协商解决;如不能协商解决,可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;任何一方对裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。

  十、当事人约定的其他内容

  双方当事人经协商一致同意增加以下条款:

  下列文件作为本合同附件,与本合同具有同等法律效力:

  (1)公司规定的员工手册

  (2)公司的人力资源政策

  (3)公司依法制定的相关制度

  十一、其他

  本合同载明合同双方就本合同之内容所达成的全部协议,取代双方所由此前尚未履行完的劳动合同及相关协议和约定。即自本合同生效之日起,双方此前存有的尚未履行完的劳动合同自行废止,甲乙双方此后的劳动权利义务均以本合同为准。

  本合同未尽事宜或与今后国家、当地政府有关规定相悖的,按有关规定执行。

  本合同以中文书写,一式两份,双方各持一份。

  甲方(盖章):___________________________

  乙方(签字):___________________________

  签订日期:_________年________月_______日

劳务的合同13

  甲方(用人单位):_______________

  住所:_________________________

  法定代表人(或负责人)___________

  乙方(劳动者):_________________

  住址:_________________________

  身份证号码:___________________

  甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

  第一条劳动合同期限

  1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整):

  A.有固定期限劳动合同:__________年_____月___日至__________年_____月___日;

  B.无固定期限劳动合同,自__________年_____月___日起。

  C.以完成______工作为期限。

  2、本合同包含______个月的试用期(自__________年_____月___日至__________年_____月___日)

  第二条工作地点

  省(自治区、直辖市)____________市(县)_________路_____号__________.

  第三条工作内容

  1、乙方同意在甲方__________部门(或岗位)担任__________职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

  2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前__________日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

  3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第四条工作时间和休息休假

  1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过______小时,每周工作不超过______小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

  2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

  第五条劳动报酬

  1、乙方月工资标准为人民币__________元,其中试用期内工资为人民币__________元;

  (若实行计件工资的按照以下标准计法工资:____________________)

  2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

  3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为__________________.

  第六条社会保险

  1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费;

  2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。

  第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的`符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

  第八条甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

  第九条乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

  第十条乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,由乙方单独承担责任,与甲方无关。

  第十一条劳动合同解除或终止

  1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前_____日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方(具体部门、职务)为准;

  2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

  3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

  4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

  第十二条因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向_________仲裁委员会申请仲裁。

  第十三条本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

  第十四条本合同自双方签字或盖章后生效,一式______份,双方各执______份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

  甲方(盖章)____________________

  签约代表(签字)________________

  乙方(签字)____________________

  联系电话:____________________

  ____________年______月____日

劳务的合同14

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲方将湖南省城步县牛排山风电厂升压站主体劳务工程承包给谭少军修建,为了明确与确保双方的责任、权、利,经双方共同磋商,特拟定并达成以下条款,望双方共同遵守合同。

  一、工程名称:湖南省城步县风电厂升压站

  二、工程地点:城步县牛排山

  三、工程日期:___________年_________月——___________年_________月_________日

  四、承包方式:清包主体劳务

  五、劳务单价:

  1、房建主体按建筑面积计算每平方米240元

  2、基础以下工程劳务工资,浇混凝土每立方50元

  3、扎钢筋700元/吨,模板按展模面积28元/平方

  4、外脚手架13元每平方(按外围面积算);浇地坪15元每平方;雨蓬按实际完成工程量,价格参照基础工价计算。

  5、计时工资:大工240元/天;小工140元/天

  六、工作内容:本劳务工程只含房建主体劳务清包,和内、外墙搓砂打底。不含水电和装饰、粘贴、盖瓦工程及机械设备安装工程。

  七、甲方责任:

  1、负责工地上的三通一平,确保乙方施工中原材料使用。

  2、乙方在进场前将各种机具、塔吊、搅拌机,及钢筋加工机具、小型台式锯料机,等机具安装到工地。

  3、确保乙方在施工中的顺利进行,并做好周边协调工作。

  4、确保民工的`生活费和劳务工资。

  5、若发生民工停工待料,按民工实际出勤率补发工资。

  八、乙方责任:

  1、严格按图施工,精心制作,做到不浪费原材料。

  2、安生生产,文明施工,杜绝工伤事故发生。

  3、施工中经常检查各部位的安全隐患,并确保工程质量。

  4、工程场地做到整洁、文明、杜绝乱堆、乱放。

  九、付款方法:

  1、乙方进场1个星期后,甲方预支乙方民工生活费。

  2、每月月底计量一次,下月10号前预付民工工资,因春节临近,春节时不拖欠民工工资,春节后按月进度完成工程量的_________%预付工资,以此类推,全部工程完工后,剩余的%30天内一次性付清。

  十、未尽事宜双方另外协商解决。

  甲方(公章):__________________

  法定代表人(签字):__________________

  __________________年________月________日

  乙方(公章):__________________

  法定代表人(签字):__________________

  __________________年________月________日

劳务的合同15

  甲方:_______

  乙方:_______

  甲方因工作需要招聘停车场保洁人员____人,本着公平、公正的原则,经双方协商,签订如下合同:

  一、甲方责任

  1、甲方按每月付给乙方工资人民币____元整(¥____),甲方不负责乙方的其他福利待遇(如其他补助、各种保险等)。

  2、甲方按有关生产、安全和劳动保护等规定为乙方提供必要的工作条件。

  二、乙方工作职责

  1、乙方负责停车场房屋室内、大门口及场地内的保洁工作。

  2、乙方除日常保洁工作外,还应承担为甲方职工做饭的.工作,保证饭菜质量,确保甲方职工能够按时吃饭。厨房及灶具定期消毒,保证干净卫生。

  3、乙方要协助门卫看管院落和车辆,发现房屋、设备设施损坏的,要及时通知门卫进行维修。

  4、乙方要严格遵守法律法规和甲方的规章制度,不准在室内组织、参与打牌、打麻将等赌博和其他违法乱纪活动。

  5、乙方要注意自身安全,如发生安全事故,根据发生原因,明确责任后按相关规定处理。

  6、因乙方工作疏忽,导致发生火灾等事故的,乙方要承担相应的赔偿责任,并按照有关法律法规和相关政策处理。

  7、乙方必须服从安排和管理,虚心听取意见,热爱本职工作。

  三、本合同期限为:

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自盖章签字之日起生效。

  甲方:_______

  乙方:_______

  ____年____月____日

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