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公司合同

时间：2023-08-30 09:50:10 合同我要投稿

公司合同[集合6篇]

　　随着人们对法律的了解日益加深，越来越多事情需要用到合同，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？下面是小编为大家收集的公司合同6篇，欢迎大家分享。

公司合同[集合6篇]

公司合同篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　电话：

　　身份证号码：

　　为了规范合伙人的行为，保护合伙企业及其合伙的合法利益，甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，签订本协议。

　　第一条合伙宗旨

　　甲、乙双方本着互利互惠、共同劳动、共同经营、共同发展的原则，共同经营事务。

　　第二条合伙企业概况

　　名称：

　　经营性质：

　　第三条出资

　　1、自年月日前，公司（凯缔会所）的所有财产为甲方个人财产。

　　2、合伙期间甲、乙双方的出资，为共有财产，不得随意请求分割。

　　3、合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。

　　4、在合伙期间，合伙人的出资和所有以合伙名义取得的收益均为合伙企业的财产。

　　5、年月日起，甲、乙双方所有的出资行为必须经双方协商，双方商议后才能出资。除此外视为个人行为。

　　6、年月日（含当天）后的所有出资，除甲、乙双方共同签署的《出资认可书》有效外，其他一切出资行为视为个人行为。

　　7、除以上双方所认可的出资方式外，其他出资方式视为个人行为，凡是以个人行为的方式出资的，其出资纳为共有财产。

　　第四条合伙期限

　　合伙期限为年，自年月日起，至年月日止。

　　第五条盈（亏）分配

　　1、合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。

　　2、盈（亏）分配的方式以甲、乙双方所认可的实际营业额为依据，经双方核实后所确认实际净利润（亏损）为准，按甲方%，乙方%比例分配利润和承担（亏损）。

　　3、合伙企业的利益分配、亏损，如另有变动的，其具体方案由甲、乙双方共同协商决定，双方共同协商后所达成的方案用书面方式为准，甲乙双方签字后生效。

　　4、盈（亏）分配周期定于的号。

　　第六条委托执行人

　　经甲、乙双方协商后，商定如下：

　　1、由执行合伙企业事务。

　　2、由执行库管和会计事务（可指派和直接管理）。

　　3、执行合伙企业事务的，应当依照约定如实的向报告事务执行情况以及合伙企业的经营状况。

　　4、执行或由指定担任库管和会计事务的人员，应当依照约定如实的向报告财务状况和库存。

　　5、由和共同监督合伙企业资金储存。

　　6、资金保管由和各自指定一人管理，实行卡和密码分开管理制度。

　　7、每天的营业额，除正常和双方认可的必要开支外，其余的全部存入银行。

　　第七条执行人的职责

　　企业事务的执行人对全体合伙人负责，并行使下列职责：

　　1、对外开展业务，订立合同；

　　2、主持合伙企业的日常生产经营、管理工作；

　　3、拟定合伙企业利润分配或者亏损分担的具体方案；

　　4、制定合伙企业内部管理机构的设置方案；

　　5、制定合伙企业具体管理制度或者规章制度；

　　6、提出聘任合伙企业的经营管理人员；

　　7、制定增加合伙企业出资的方案；

　　8、每月向其他合伙人报告合伙企业事务执行情况以及经营状况、财务状况；

　　9、除以上规定外，对合伙企业有关事项作出决议时，须经双方协商；

　　10、如遇突发事件，需要双方协商又无法通知另一方时，由甲（）方提出处理方案，经在场的`员工（公司内部）投票决定和建议。

　　第八条其他合伙人的权利：

　　1、有权监督执行事务的合伙人、检查其执行合伙企业事务的情况；

　　2、为了解合伙企业的经营状况和财务状况，有权查阅账簿；

　　3、合伙人分别执行合伙企业事务时，其他合伙人有权对合伙人执行的事务提出异议。

　　第九条企业事务的决定

　　企业下列事务必须经全体合伙人同意：

　　1、动用或挪用合伙企业所有财产；

　　2、改变合伙企业名称；

　　3、转让或者处分合伙企业的知识产权和其他财产权利；

　　4、向企业登记机关申请办理变更登记手续；

　　5、以合伙企业名义为他人提供担保；

　　6、聘任合伙人以外的人担任合伙企业的经营管理人员；

　　7、新合伙人入伙及合伙人的退伙；

　　8、合伙人与本合伙企业进行交易；

　　9、合伙人增加对合伙企业的出资，用于扩大经营规模或弥补亏损；

　　10、依照合伙协议约定的有关事项。

　　第十条禁止行为

　　合伙人在合伙期间有下列情形之一时，必须禁止：

　　1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙企业名义进行业务活动；

　　2、除全体合伙人同意外，禁止合伙人与本合伙企业进行交易；

　　3、禁止合伙人从事损害本合伙企业利益的活动。

　　如合伙人违反上述各条，其业务获得的利益归本合伙企业，造成损失按实际损失赔偿。

　　第十一条合同的变更

　　本合同履行期间，发生特殊情况时，甲、乙任何一方需变更本合同的，要求变更一方应及时书面通知其他方，征得他方同意后，双方需签订书面变更《补充协议》协议，该协议将成为合同不可分割的部分。未经各方签署书面文件，任何一方无权变更本合同，否则，由此造成对方的经济损失，由责任方承担。

　　第十二条补充与附件

　　本合同未尽事宜或条款内容不明确，合同各方当事人可以根据本合同的原则、合同的目的、关联条款的内容，对本合同提出合理意见。甲乙双方可以达成书面补充合同。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的效力。

　　第十三条合同的效力

　　1、本合同自各方签字并按手印之日起生效。

　　2、本协议一式两份，每份三页，甲方、乙方、各一份，均具有同等法律效力。

　　3、本合同的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。

　　甲方（盖章）：

　　乙方（盖章）：

　　签订地点：

　　年____月____日

公司合同篇2

　　甲方(用人单位)名称：

　　地址：

　　性质：

　　法定代表人(委托代理人)：

　　乙方(员工)姓名：

　　性别：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份证号码：

　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《XXXX省劳动合同规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，一致同意订立劳动合同。

　　一、合同期限

　　1、甲、乙双方确定本合同为有固定期限：自年月起至年月日止。

　　2、试用期为三个月，试用期从年月日起至年月日止。

　　二、工作岗位

　　1、甲方根据工作需要及乙方的工作能力，合理安排乙方工作岗位，工作内容为：。

　　2、乙方应当按岗位职责要求，完成生产(工作)任务。

　　3、经双方协商一致，甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。

　　三、保护和劳动条件

　　1、甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全和健康。

　　2、甲方因生产经营需要安排乙方加班的，甲方依法安排乙方补休或支付加班工资。

　　3、女职工在孕期、产期、哺乳期间，甲方应当按国家规定为其提供劳动保障。

　　四、劳动报酬和社会保险

　　1、在乙方按时完成工作任务的情况下，甲方应当按月支付基本工资给乙方，工资标准为人民币元/月。

　　2、社会保险按国家和省有关社会保险的规定执行。

　　3、乙方完成甲方规定的工作任务，甲方应当按月支付基本工资。

　　五、劳动纪律和规章制度

　　1、甲方制定的劳动纪律和规章制度，乙方必须遵守。

　　2、乙方应当遵守国家和省、市有关法律法规和甲方制定的规章制度、按时完成工作任务，提高职业技能，遵守工作操作规程、安全生产规程和职业道德。

　　3、乙方自觉遵守国家和省市计划生育的有关规定。

　　六、劳动合同的终止

　　1、合同期限届满，或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

　　2、双方同意，可以续签合同，一方不同意续签，合同即行终止。

　　七、劳动合同解除的条件

　　1、双方协调一致，本合同可终止(解除)。

　　2、乙方有下列情况之一的，甲方可以即行解除劳动合同，并依法追究其造成的经济损失。

　　(1)在使用期内被证明不符合岗位条件的;

　　(2)严重违反劳动纪律或者公司《员工手册》有关条款的;

　　(3)严重失职，营私舞弊，给甲方造成损害的;

　　(4)求职时对甲方提供虚假材料、证件、证明的;

　　(5)被劳动收养或被追究刑事责任的。

　　3、有下列情况之一的，甲方可以提前30日以书面形式通知乙方解除合同：

　　(1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)本合同达成一致的;

　　(4)甲方濒临破产进行整理期间歌者生产经营发生严重困难，确定裁减人员的;

　　(5)四方调整乙方工作岗位，双方不能就岗位达成一致意见的.。

　　4、乙方有下列情况之一的，四方不得解除合同;

　　(1)患职业病或者因工负伤，甲方不得解除劳动合同;

　　(2)患病或者非因工负伤，被确认丧失劳动能力的;

　　(3)女职工在孕期、产期、哺乳期的;

　　(4)法律、行政法规规定的其他情形。

　　5、有乙方解除本合同，应当提前30日以前以书面形式通知甲方。

　　6、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同;

　　(1)试用期内;

　　(2)用人单位以暴力、威胁或有非法限制他人人身自由的手段强迫劳动的。

　　八、违反劳动合同的责任

　　1、乙方违反《劳动法》规定的条件或者本合同约定解除劳动合同，应赔偿卖给金和经济损失。

　　2、如乙方成为甲方高层管理人员和掌握核心技术的科研人员，解除本合同，未按体合同约定提前通知甲方，应当支付违约金标准为本人当年两个月工资。

　　3、甲方违反劳动合同约定，按《劳动法》和相关规定应给予经济补偿金的，甲方按规定给予补偿。

　　4、乙方违反劳动合同约定的保密事项，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

　　九、企业秘密和不正当竞争

　　1、凡涉及甲方安全和利益的一切资料和技术均属保密范围，其具体内容有：

　　(1)甲方的生产技术资料;

　　(2)甲方的供销计划，营销网络、政策;

　　(3)甲方的管理制度、办法;

　　(4)甲方掌握的市场信息;

　　(5)甲方的财务资料;

　　(6)其他甲方明确需要保密的内容。

　　2、乙方在甲方服务期间，应遵守公司的各项条款，严守秘密，如有违反，甲方将立即给予乙方除名处理，并扣除乙方全部或部分风险金，并赔偿造成的经济损失，情节严重的追究其法律责任，乙方在服务期间应履行如下保密义务：

　　(1)在家人、亲戚、朋友的交谈和通信、通电中，不涉及甲方秘密;

　　(2)在公共场所不得谈论甲方秘密;

　　(3)未经上级领导批准，不得携带保密资料出公司;

　　(4)不得打听本人职责以外的公司秘密;

　　(5)对已经泄密可可能泄密公司秘密的人和事，要立即予以纠正或立即采取补救措施，并及时向公司负责人报告。

　　(6)借阅和查询秘密资料，要经过有关负责人批准，用后及时归还。

　　(7)妥病况保存秘密资料，不得随意摆放，防止霉烂、虫咬、丢失。

　　十、附则

　　1、本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，双方签章即行生效。

　　2、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

　　3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同篇3

　　公司解除劳动合同由谁赔偿

　　赔偿损失是指一方当事人违法违约造成对方损失时，应以其相应价值的财产给予补偿。《劳动合同法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

　　《劳动合同法》以法律的形式确立了赔偿损失是我国承担劳动合同违约责任的方式。这是承担劳动合同违法责任的主要方式。对用人单位违法解除劳动合同的赔偿范围和数额计算，我国《劳动合同法》已作具体规定。我国《民法通则》和《合同法》对违反合同的赔偿责任，确立了赔偿实际损失原则。《民法通则》第112条规定： “当事人一方违反合同的赔偿责任，应当相当于另一方因此所受到的损失”。即要求赔偿金额应相当于因违反合同造成的实际损失，包括没有取得的那种如果债务人履行了合同就可以取得的利益。《劳动合同法》第八十六条劳动合同依照本法第二十六条规定被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。即实际损失包括可得利益损失。

　　为明确用人单位违法解除劳动合同的赔偿责任，《赔偿办法》第3条作了具体规定：(1)造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用;(2)造成劳动者劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品;(3)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用;(4)造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用(5)劳动合同约定的其他赔偿费用。

　　公司解除劳动合同后继续履行

　　继续履行是指违反合同的当事人不论是否已经承担赔偿金或违约金责任，都必须根据对方的要求，并在自己能够履行的条件下，对原合同未履行的部分继续按照要求履行。我国《民法通则》和《合同法》以法律的形式确立了继续履行是我国承担合同违约责任的方式。《民法通则》第111条规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定条件的.，另一方有权要求履行或者采取补救措施，并有权要求赔偿损失”。

　　继续履行作为承担合同违约责任的一种方式和合同违约救济的一种手段，我国《劳动合同法》不光作出了相关规定，还从合同法原理、劳动法的立法宗旨、工会法及工会法解释的精神和我国劳动合同履行的现状考虑，对用人单位违法解除劳动合同的责任承担形式适用继续履行原则意义重大。在目前我国劳动力绝对过剩，就业机会越来越少的情况下，要有效地保护处于弱势地位的劳动者的合法权益，除了责令违法解除劳动合同的用人单位赔偿劳动者实际损失外，还应根据劳动者的要求，强制违法解劳动合同的用人单位继续履行劳动合同。实际操作中，强制用人单位继续履行劳动合同，还必须符合如下条件：

　　1、必须是用人单位存在违法解除劳动合同的行为

　　继续履行作为承担合同违法违约责任的一种方式，必须要有违法违约行为的存在。要强制用人单位继续履行劳动合同，必须以用人单位存在违法解除劳动合同的行为为前提。

　　2、必须是劳动者要求继续履行劳动合同

　　现实中，当劳动者与用人单位发生劳动争议后，劳动者再回原单位工作，难免会合作不愉快，甚至有些用人单位会记恨于曾投诉过单位的劳动者，还会继续找机会和借口再次辞退劳动者。所以有些劳动者会选择得到适当的赔偿后，不愿再回原单位工作。从保护劳动者的合法权益出发，继续履行原则的适用应以劳动者提出履行要求为前提。

　　3、必须是用人单位有条件能够继续履行劳动合同

　　劳动合同的继续履行必须存在能够继续履行的客观条件，如果由于客观情况的变化而使劳动合同不能履行，则不能强制用人单位继续履行劳动合同，如出现用人单位濒临破产、依法解散或者被依法撤销等客观不能履行的情况时。

　　我国《劳动法》及《劳动合同法》之所以如此强调劳动合同的重要性，主要在于劳动合同是劳动者维权的第一步，是劳动者维护其合法权益的主要依据。同时，我国劳动相关的法律法规对于违约金、劳动关系的解除等问题有严格限制，无论是劳动者在求职过程中，亦或是用人单位在招工过程中都应当对这些强制性的规定予以高度重视。

公司合同篇4

　　出租方：___，以下简称甲方

　　承租方：___，以下简称乙方

　　根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，为明确甲、乙双方的权利义务关系，经双方协商一致，签订本合同。

　　第一条甲方将自有的坐落在___市___街___巷___号的房屋___栋___间，建筑面积___平方米、使用面积___平方米，类型___，结构等级___，完损等级___，主要装修设备___，出租给乙方作___使用。

　　第二条租赁期限

　　租赁期共___个月，甲方从________年____月____日起将出租房屋交付乙方使用，至________年____月____日收回。

　　乙方有下列情形之一的，甲方可以终止合同，收回房屋：

　　1.擅自将房屋转租、分租、转让、转借、联营、入股或与他人调剂交换的;

　　2.利用承租房屋进行非法活动，损害公共利益的;

　　3.拖欠租金__个月或空置____月的。

　　合同期满后，如甲方仍继续出租房屋的，乙方拥有优先承租权。

　　租赁合同因期满而终止时，如乙方确实无法找到房屋，可与甲方协商酌情延长租赁期限。

　　第三条租金和租金交纳期限、税费和税费交纳方式

　　甲乙双方议定月租金___元，由乙方在____月____日交纳给甲方。先付后用。甲方收取租金时必须出具由税务机关或县以上财政部门监制的收租凭证。无合法收租凭证的乙方可以拒付。

　　甲乙双方按规定的税率和标准交纳房产租赁税费，交纳方式按下列第__款执行：1.有关税法和镇政发(90)第34号文件规定比例由甲、乙方各自负担;2.甲、乙双方议定。

　　第四条租赁期间的房屋修缮和装饰

　　修缮房屋是甲方的义务。甲方对出租房屋及其设备应定期检查，及时修缮，做到不漏、不淹、三通(户内上水、下水、照明电)和门窗好，以保障乙方安全正常使用。

　　修缮范围和标准按城建部(87)城住公字第13号通知执行。

　　甲方修缮房屋时，乙方应积极协助，不得阻挠施工。

　　出租房屋的修缮，经甲乙双方商定，采取下述第___款办法处理：

　　1.按规定的维修范围，由甲方出资并组织施工;

　　2.由乙方在甲方允诺的维修范围和工程项目内，先行垫支维修费并组织施工，竣工后，其维修费用凭正式发票在乙方应交纳的房租中分___次扣除;

　　3.由乙方负责维修;

　　4.甲乙双方议定。

　　乙方因使用需要，在不影响房屋结构的前提下，可以对承租房屋进行装饰，但其规模、范围、工艺、用料等均应事先得到甲方同意后方可施工。对装饰物的工料费和租赁期满后的权属处理，双方议定：工料费由___方承担();所有权属___方()。

　　第五条租赁双方的变更

　　1.如甲方按法定手续程序将房产所有权转移给第三方时，在无约定的情况下，本合同对新的房产所有者继续有效;

　　2.甲方出售房屋，须在三个月前书面通知乙方，在同等条件下，乙方有优先购买权;

　　3.乙方需要与第三人互换用房时，应事先征得甲方同意，甲方应当支持乙方的合理要求。

　　第六条违约责任

　　1.甲方未按本合同第一、二条的约定向乙方交付符合要求的房屋，负责赔偿___元。

　　2.租赁双方如有一方未履行第四条约定的有关条款的，违约方负责赔偿对方___元。

　　3.乙方逾期交付租金，除仍应补交欠租外，并按租金的___%,以天数计算向甲方交付违约金。

　　4.甲方向乙方收取约定租金以外的费用，乙方有权拒付。

　　5.乙方擅自将承租房屋转给他人使用，甲方有权责令停止转让行为，终止租赁合同。同时按约定租金的___%，以天数计算由乙方向甲方支付违约金。

　　6.本合同期满时，乙方未经甲方同意，继续使用承租房屋，按约定租金的___%，以天数计算向甲方支付违约金后，甲方仍有终止合同的申诉权。

　　上述违约行为的经济索赔事宜，甲乙双方议定在本合同签证机关的监督下进行。

　　第七条免责条件

　　1.房屋如因不可抗拒的原因导致损毁或造成乙方损失的，甲乙双方互不承担责任。

　　2.因市政建设需要拆除或改造已租赁的`房屋，使甲乙双方造成损失，互不承担责任。

　　因上述原因而终止合同的，租金按实际使用时间计算，多退少补。

　　第八条争议解决的方式

　　本合同在履行中如发生争议，双方应协商解决;协商不成时，任何一方均可向房屋租赁管理机关申请调解，调解无效时，可向市工商行政管理局经济合同仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院起诉。

　　第九条其他约定事宜

　　第十条本合同未尽事宜，甲乙双方可共同协商，签订补充协议。补充协议报送市房屋租赁管理机关认可并报有关部门备案后，与本合同具有同等效力。

　　本合同一式4份，其中正本2份，甲乙方各执1份;副本2份，送市房管局、工商局备案。

　　出租方：(盖章)承租方：(盖章)

　　法定代表人：(签名)法定代表人：(签名)

　　委托代理人：(签名)委托代理人：(签名)

　　合同有效期限：至________年____月____日

　　阅读延伸：房屋租赁合同中的注意点

　　1、租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部分无效。

　　租赁期间届满，当事人可以续订租赁合同，但约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。

　　2、租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式的，视为不定期租赁(任意解除权)。

　　1、出租人应当履行租赁物的维修义务，但当事人另有约定的除外。

　　2、出租人未履行维修义务的，承租人可以自行维修，维修费用由出租人负担。因维修租赁物影响承租人使用的，应当相应减少租金或者延长租期。

　　3、因第三人主张权利，致使承租人不能对租赁物使用、收益的，承租人可以要求减少租金或者不支付租金。

　　第三人主张权利的，承租人应当及时通知出租人。

　　4、因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承租人可以要求减少租金或者不支付租金;因租赁物部分或者全部毁损、灭失，致使不能实现合同目的的，承租人可以解除合同。

　　1、应当妥善保管租赁物，因保管不善造成租赁物毁损、灭失的，应当承担损害赔偿责任。

　　2、承租人经出租人同意，可以对租赁物进行改善或者增设他物。

　　未经出租人同意，改善或者增设他物的，出租人可要求承恢复原状或者赔偿损失。

　　3、经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效，第三人对租赁物造成损失的，承租人应当赔偿损失。

　　4、承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。

　　(1)正常损耗免责权;

　　(2)占有、使用、收益权;

　　(3)买卖不破租赁权，即租赁物在租赁期间发生所有权变动的，不影响租赁合同的效力;

　　(4)优先购买权，出租人出卖租赁房屋的，应当在出卖之前的合理期限内(3个月)通知承租人，承租人享有以同等条件优先购买的权利。否则，承租人可以请求法院宣告该房屋买卖无效

　　(5)共同居住人的继续租赁权，即承租人在房屋租赁期间死亡的，与其生前共同居住的人可以按照原租赁合同租赁该房屋。

　　甲方(签章)：_________乙方(签章)：_________

　　签订地点：_________签订地点：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

公司合同篇5

　　出租方：（以下简称甲方）合同编号：

　　签订地点：

　　承租方：（以下简称乙方）签订时间：年月日

　　根据《中华人民共和国经济合同法》及交通部、国家计划委员会等部门联合颁布的《汽车租赁业管理暂行规定》。为明确出租方(甲方)与承租方(乙方)权利义务关系。经双方协商一致，订立本合同。

　　第一条租车期限

　　甲方将牌车辆，车牌号码从年月

　　第二条：租金、定金标准及交付期限

　　1.每天(月)租金元，共计人民币元，乙方于接收车辆时向甲方付清。

　　2.乙方按车辆价格总额的 %，即元，向甲方交保证定金，于接收车辆时付清。

　　3.乙方租车在三个月以上的，每月按签订合同规定日期向甲方预付下月租金。逾期交付租金，应按超时天数，向甲方交纳租金的 %的违约金。

　　4.乙方所租汽车，每天(按24小时计)行驶不得超过公里，超出部分由甲方每公里加收元;超出小时按半天计费，超出小时按全天计费。

　　第三条：甲方责任

　　1.向乙方提供的.租赁车辆技术状况必须良好，各种证照及规费缴讫证齐全。

　　2.负责办理保险公司为租赁车开办的险种。

　　3.负责车辆的二级维护和年检。

　　4.租赁车在租赁期间，发生事故、应协助乙方处理事故。

　　5.租赁期间对车辆使用情况实施监督。

　　第四条乙方责任

　　1.租赁期间，应遵守国家有关法律、法规、法令，安全行车，因违法、违纪、违章所造成的民事法律责任，自行负责，并承担给甲方造成的经济损失。

　　2.租赁期间负责对车辆例行保养和小修，如车辆在例行保养和小修时需更换零部件，应事前取得甲方的许可。

　　3.不得用租赁车辆从事营业性活动，不得将车辆转租、出售、典当、抵押、不得将车辆交与无证人员驾驶。

　　4.承担车辆租赁期的油料费、过桥费、过路费、小修费用和车辆被盗后保险公司付赔后的不足部分及其他费用。

　　5.租赁高档车时，应出具担保人合法有效的担保书。

　　6.发生交通事故，承担公安交通管理部门裁定的责任，并承担保险公司付赔甲方后不足部分的损失和修理期间车辆的租金。

　　7.租赁车辆使用期间，发生交通事故，及时向当地公安交通、保险部门报案联系。并在24小时内通知甲方协助解决。

　　8.如需续租车辆，须在本合同期满前向甲方办理续租手续，合同期满未办理手续，逾期三天(含三天)未交还车辆，除应交纳逾期期间的租金外，另交纳逾期租金 %的违约金，逾期三天以上，未与甲方办理续租手续的，甲方将向有关部门申报，由此产生的后果及费用由乙方承担。

　　第五条违约责任

　　1.甲方未按规定履行责任，应承担乙方受到的损失。

　　2.乙方未按规定履行责任，除承担甲方受到的损失外，还应承担自身损失的部分。

　　第六条纠纷解决方式

　　解决争议方式：因本合同发生的争议，由当事人协商解决，协商不成，由仲裁委员会仲裁。(当事人未在合同中约定仲裁机构，事后又未达成仲裁协议的，可向人民法院起诉)。

　　第七条补充条款

　　1.本合同双方签字盖章生效，本合同一式份，双方各持正本一份。附件为本合同组成部分。

　　2.如需变更或解除本合同应提前天通知对方。

　　3.本合同未尽事宜，按有关法规执行。

　　4.本合同租赁期夺一年以上由甲方报送一份给运管部门备案。

　　5.本合同第一页由甲方留存，第二页四乙方留存，第三页交道路运政管理部门备查。

　　第八条附则

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同篇6

　　甲方(公司主管签字)：

　　乙方(应聘业务员签字)：

　　本着“平等自愿、协商一致”的原则，经双方协商，乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益，特制定协议如下：

　　一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员，甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论)，不得做出有损于甲方形象和经济效益的'事情。

　　二、乙方对外的业务往来由个人决定，在与甲方利益不发生冲突的情况下，甲方不得干涉。

　　三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位，乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更，甲方应及时通知乙方)。

　　四、乙方在甲方商品的业务往来中，甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。

　　五、乙方在业务往来中，从甲方供货的款项，由乙方负责收回入帐；乙方对外的业务往来，有技术或维护方面的，由甲方提供。

　　六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的，要办理商品出库手续，并支付同商品价格等额的押金。如办理入库退款手续，时限不得超过7天。

　　七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的，必须经过甲方同意，否则视为无效。

　　八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况，以作为甲方下一步市场业务开展的参考。

　　九、签订本协议的同时，乙方应在公司财务部交付500元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。

　　以上协议经双方签字后生效。

　　本协议一式三份，甲、乙双方各一份，公司存档一份。

　　有限公司

　　年月日

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