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合同保密协议

时间:2024-11-12 07:43:31 合同 我要投稿

合同保密协议

  在学习、工作生活中,很多场合都离不了协议,协议能够成为双方当事人的合法依据。那么协议的格式,你掌握了吗以下是小编精心整理的合同保密协议,欢迎大家分享。

合同保密协议

合同保密协议1

  甲方:______________________

  乙方(员工):______________________

  鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职后保守甲方商业秘密的事宜,在平等自愿的基础上达成如下协议,共同遵守执行。

  (一)、保密协定

  1、乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何书面或口头的保密规章、制度,履行与其岗位相应的保密职责。

  甲方的保密规章、制度若无明确规定或规定模糊之处,乙方应以谨慎、诚实的原则,采取必要的合理措施,保护其在任职期间获知的任何属于甲方或虽属第三方但甲方承诺保密的商业秘密信息,确保其保密性。

  2、除因履行职责所需外,乙方承诺未经甲方许可,不得以任何形式(包括但不限于泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让)使任何第三方(包括甲方内部按保密制度规定不应知悉该秘密的员工)知晓属于甲方或虽属他人但甲方承诺需保密的商业秘密信息,亦不得在履行职责之外使用这些秘密信息。

  3、双方确认,乙方在甲方任职期间,因执行工作任务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等所完成的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,其相关的知识产权均归属甲方所有,乙方需对此类商业秘密信息承担保密责任。

  (二)、保密范围

  本协议所述甲方的商业秘密,包括但不限于以下内容(不论甲方是否采取保密措施):

  1、经营管理资料(包括公司战略规划、正在实施的重大投资项目、未实施的重大经营决策、未实施的重大人事调整决策等);

  2、财务信息(包括财务报表、审计报告、账务资金、经营盈利状况等);

  3、员工收入(包括乙方及甲方其他员工的工资、奖金和个人薪资细目等);

  4、招标采购资料(包括货源情报、供货商明细、采购价格等);

  5、营销资料(包括价格和价格策略、销售报表、客户名单等);

  6、规划设计资料(包括规划设计方案、文本、图纸等);

  7、其他技术信息(包括产品成分结构、制造方法、配方、工艺流程、技术参数、计算机软件、数据库、研发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样、样机、模型、模具、操作手册、技术文档等);

  8、对违规、违法行为的`检举报告、专案稽查报告等;

  9、其他应保守秘密的资料及信息。

  (三)、保密期限

  双方同意,乙方离职后六个月内仍需对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或虽属于第三方但甲方承诺保密的商业秘密信息,承担与任职期间相同的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,不论乙方因何原因离职。

  1、本协议中所述的任职期间,以乙方在甲方领取的工资为依据,并以该工资对应的在职时间为任职期间。

  任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间,无论加班场所是否在乙方工作场所内。

  2、本协议中所述的离职,以任一方明确表达解除或辞去聘用关系的时间为准。

  3、乙方拒领工资并停止履职,视作提出辞职。

  甲方拒绝发给乙方全部或部分工资的行为,视为将乙方解聘。

  4、乙方确认,甲方在支付乙方工资报酬时,已充分考虑了乙方离职后的保密义务,因此无需在乙方离职时另行支付保密费用。

  (四)、违约责任

  若乙方违反本协议规定的任何一项或数项保密协定而给甲方造成不同程度损失的,甲方有权根据实际情况要求乙方承担相应违约责任,直至追究乙方法律责任。

  (五)、争议解决

  因本协议引发的争议,若协商未果,任一方可向甲方所在地的有管辖权的人民法院提起诉讼。

  (六)本协议一式两份,双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

  (七)本协议如与双方先前的口头或书面协议有冲突,以本协议为准。

  本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。

  (八)、双方确认,在签署本协议前已仔细审阅过协议的内容,并完全了解协议各条款的法律含义。

  乙方已详细审阅了甲方的保密规章制度(作为本协议附件附后),并同意遵照执行。

  甲方(盖章):______________________乙方(签字):______________________

  身份证号码:______________________

  签约日期:______________________签约日期:______________________

合同保密协议2

  甲方:

  乙方:

  鉴于:乙方愿意被聘用到甲方工作,双方经平等协商一致,自愿达成本保密协议。本协议涉及保密和知识产权的内容。

  1.本协议所称任职期间,是指自甲乙双方劳动合同生效之日起至劳动合同终止或解除之日止。

  2.甲乙双方确认,乙方应承担的保密义务的范围包括但不限于甲方以下商业秘密:甲方所有、使用、支配、提供的具有商业价值的未公开的技术信息和/或经营、管理信息、技术秘密、财务信息、客户信息以及其他对甲方具有重要意义的信息和/或资料以及按照法津和/或合同,甲方负有保密责任的第三方商业秘密。

  3.乙方在甲方任职期间,除了履行职务的需要之外,未经甲方同意,乙方不得以任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员)知悉甲方商业秘密,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

  4.在甲方任期期间,乙方应遵守甲方的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期何知悉或者持有的任何甲方商业秘密,以保持其机密性。

  5.在甲方任职期间,乙方承诺遵守职业道德和商业领域公认的准则,不做、不参与下列行为:设置任何人为的、技术的、物质的障碍或者以其他任何方式造成工作无法顺利进行;获取或者设法获取乙方工作之必需的甲方商业秘密等:利用甲方的客户或公关渠道等为自己或他人谋利益。乙方如发现甲方商业秘密被泄漏或者因其过失泄漏甲方商业秘密,应当积极采取有效措施防止泄漏范围的进步扩大,并及时向甲方报告。乙方同意,因完成甲方所交给的工作任务和/或主要利用甲方仪器、设备、资料等物质或技术条件完成的作品、技术成果等智力成果,乙方享有署名权和/或者专利文件中写明自己是发明人或者设计人的权利,甲方享有该智力成果的其他全部相关权利。智力成果为专利的,乙方应协助甲方申请专利权。乙方进一步承诺,未经甲方书面同意,不将本协议第一条所涉及的有关资料、信息等用作商业目的或者为他人用于商业目的提供方便。

  6.乙方应遵守甲方制定的有关办公电脑使用的规定(包括但不限于:未经甲方书面同意,乙方不得使用个人电脑(自带笔记本电脑、PC机及掌上电脑等)不得自行拆开机箱:未经甲方书面同意,乙方不得使用移动存储设备(包括U盘、移动硬盘及刻求设备等)或通过网络将公司办公电脑中的文件导出。乙方在履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反前款的规定,导致甲方遭受第三方的侵权指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的`,有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。乙方因违反本协议约定的保密义务,经甲方查实的,甲方可立即书面通知乙方终止双方的劳动合同关系,并可以根据法律对乙方采取惩戒措施。因履行本协议所发生的争议,双方应协商解决。协商不成时,任何―方均可提起诉讼。双方约定由甲方所在地人民法院管辖。

  7.上述约定不影响被侵权人请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

  8.甲、乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议,经双方协商一致,可以对协议有关条款进行书面变更或者书面补充,补充协议与本协议具有同等的法律效力。

  9.本协议在履行中若与新颁布的法律、法规相抵触,双方将根据法律、法规的规定修订本协议有关条款。但此修订不影响其余条款的效力。

  10.本协议自双方签字、盖章后生效。双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。

  11.本协议条款在甲乙双方劳动合同终止或解除后 年内仍存在效力。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

  年 月 日

合同保密协议3

  甲方:____________

  乙方:____________

  根据甲方工作需要,经双方协商一致,甲方决定聘请乙方为餐饮经理,并签订如下合同。

  一、聘用期自_______________年____________月____________日至_______________年____________月____________日止,合同期_____________年,包含试用期_____。

  合同期满,自动终止;

  如双方愿意续约,另行签订聘用合同。

  合同期满或合同期内,有一方不愿意签合同或中途终止合同,必须提前一个月以书面形式通知对方。

  二、乙方职责和权利

  1、组织管理厨师队伍和厨房,包括洗涤、仓储、清洁卫生等后厨的一切工作。

  2、参与招聘和培训服务员,主持菜肴出品的服务员培训和出品推销。

  3、无条件服从甲方统一管理,自觉遵守甲方有关规定和有关饮食、卫生、酒店管理的规定和规范。

  4、确保菜肴出品毛利率控制在54-56%之间,如因乙方原因,毛利率下降,乙方承担相应损失的50%。

  毛利率适当提高,顾客反映又好,甲方给予乙方相应的奖励,甲方不提倡直扣顾客,提高毛利。

  5、每月必须推出六款以上的新菜肴,并提交的相片和成本分析单。

  6、管理好本部门的员工,确保工作安全和工作之余的生活财产安全,并确保文明、规范工作。

  7、确保本部门员工身心健康,凭健康证上岗,上岗后的年度体检费用甲方负责。

  8、接收顾客投诉和相应的经济处罚。

  三、甲方职责和权力

  1、领导协调乙方,为乙方配备必须数量的服务员、收银员、销售员,共同完成各项工作任务。

  2、为乙方提供必须的'工作条件和食宿条件。

  3、每月________日按时支付乙方上月工资。

  4、依照国家规定、行业规范和考核条例,对乙方工作进行考核和奖惩。

  四、乙方工资待遇经双方协商,甲方对乙方实行基础工资制,超额完成任务,预以提成奖励。

  楼面服务员、收银员、销售员、核算员、采购员、保安员工资由甲方负责发放。

  1、经协商测算,每月平均餐饮销售基数任务_______万元。

  2、确定乙方后厨工作人员为_______人,乙方按月完成基本任务销售,发放乙方________万元,由乙方自主分配,工资包括甲方应预支付的基本养老金和医保金等费用。

  3、如当________月超额完成任务,按超额的营业额为基础,乙方提取____%作为乙方的奖励工资。

  五、合同终止

  1、合同期满,合同自行终止,如不续签,双方均需提前一个月书面通知对方。

  2、合同期中,一方需自行中途终止合同,也必须提前一个月书面通知对方,并承担相应的经济损失________万元。

  3、乙方连续________月不能完成基本任务,甲方有权更换承包人,并不承包一切费用,但需提前半个月通知乙方。

  4、乙方如严重违反甲方规定,达到甲方考核条例中的开除、辞退情节,按条例规定办理,可以中途随时终止合同。

  六、本协议一式四份,甲_各执两份。

  甲方:____________代表:____________

  乙方:____________身份证号:____________

  ________________年________________月________________日

合同保密协议4

  甲方:_________(用人单位名称)

  乙方:_____________(员工姓名)

  乙方在甲方任职期间及离职后的一定期间,均会接触或掌握甲方的商业秘密,为了维护甲、乙双方的合法权益,现就有关保密事项协议如下:

  一、甲方的商业秘密,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于:设计、程序、操作等方面的软件,产品方案,产品策略,制作方法,客户名单,货源及技术情报,财务资料,供应商、经销商资料,以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的.第三方的商业秘密等信息。

  二、甲方在乙方任职期间,应为其提供工作所必需的各种信息、资料、设备和软件,以充分发挥其聪明才智。

  三、甲方应制定相应的保密制度,对商业秘密的内容、范围、保密期限等作出规定,以便乙方遵循。

  四、乙方同意采取必要及有效的措施,维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理使用外,非经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密泄露、告知、交付或转移给甲方(包括甲方之关系企业)以外的第三方,或为自己或第三方使用。

  五、乙方在甲方任职期间,保证不私自保留、复制和泄露任何商业秘密资料,不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方,并擅自使用,否则,乙方愿承担由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内,保证不在甲方以外的任何场所使用甲方的商业秘密与甲方竞争;甲方为此支付乙方保密费用元。

  六、乙方离职时,应立即将自己所持有的甲方所有的商业秘密资料、软件等物品移交甲方所指定的人员,并办妥相关手续。

  七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约,应向对方支付违约金_______元;给对方造成经济损失的,愿承担全部赔偿责任。此外,乙方违约的,甲方可以解除其劳动合同。

  八、本协议为劳动合同的附件,一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签字或盖章)_______

  _______年_______月_______日

  乙方:(签字或盖章)_______

  _______年_______月_______日

合同保密协议5

  甲方(聘用方):____________

  法定地址:__________________

  法定代表人:________________

  乙方(受聘方):____________

  身份证号码:________________

  鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,为明确乙方的保密义务,甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,订立本保密协议:

  一、保密的内容和范围

  甲乙双方确认,乙方需对甲方的商业秘密履行保密义务,包括但不限于以下内容:

  .技术信息:技术信息的范围包括但不限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、实验结果、图纸、样、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等;

  2.经营信息:经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等;

  3.甲方依照法律规定或有关协议的约定,对外承担保密义务的事项;

  4.乙方在任职期间因工作关系所获得、交换的保密信息以及所有与甲方事务相关的保密信息。

  二、保密义务

  对甲方的商业秘密,乙方承担以下义务:

  .不得窥探与本职工作或自身业务无关的甲方商业秘密;

  2.不得向任何第三人披露甲方的商业秘密;

  3.不得使任何第三人(包括甲方单位内部员工)获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息,即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外,不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息;

  4.为甲方利益尽职尽责工作,在甲方从业期间不得组织、策划或参与任何与公司相竞争的业务或活动;在劳动合同终止后,不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离职;在劳动合同终止后两年内,不得创建、加入或受雇于与甲方有竞争关系的公司或单位。

  5.不得许可(出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为均视为“许可”)或协助任何第三方使用甲方商业秘密信息;

  6.不得为自己利益使用或计划使用;

  7.不得复制或泄露包含甲方单位商业秘密的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等。

  8.因工作需要保管和接触的单位文件应妥善保存,未经许可不得超出工作范围使用。如发现商业秘密被泄露或因自身过失导致泄密,应立即采取有效措施防止泄密进一步扩大,并及时向甲方报告。

  9.乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密,将向甲方及时汇报,并以书面形式做出报告,该职务成果归属甲方;

  10.在商业秘密的`部分内容或要素已为公众所知,但并未导致商业秘密的整体或其余部分失去价值时,乙方仍需对尚属秘密的信息部分承担保密义务,不得使用这些信息或引导第三方通过搜集公开信息来推导出甲方的商业秘密。

  .乙方应当于离职时,或者于甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方秘密信息的一切载体。但当记录着秘密信息的栽体是由乙方自备的,且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。此种情况乙方无须将载体返还,甲方也无须给予乙方经济补偿。

  三、保密期限

  双方同意,乙方离职后仍需对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或虽属于第三方但乙方承诺保密的信息,承担与在职期间相同的保密义务及不得擅自使用这些秘密信息的责任,不论其离职原因为何。

  .乙方离职后承担保密义务的期限为下列第_________种(未做选择的,视为长期保密):

  ()无限期保密,直至甲方宣布解密或秘密信息实际上已经对外公开;

  (2)有限期保密,保密期限自离职之日起计算到_________.

  2.甲方同意就乙方离职后承担的保密义务,向其支付保密补偿金。保密补偿金的支付方式为下列第_________种:

  ( )乙方离职时,一次性支付_________元;

  (2)乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付保密费。

  四、违约责任

  甲乙双方约定,若乙方违背以上各项义务并对甲方造成损失,应按下列方式承担违约责任:

  .若乙方未履行本协议规定的保密义务,应一次性向甲方支付违约金人民币_________元;

  2.若因乙方前款的违约行为导致甲方遭受损失,乙方需承担赔偿责任(已支付的违约金应予以扣除),具体的损失赔偿标准如下:

  ()损失赔偿额为甲方因乙方违约行为所遭受的实际经济损失,包括甲方为开发、培植相关商业秘密所投入的费用,因乙方违约行为导致甲方产品销售额减少的金额,以及依靠商业秘密获得的利润减少金额等。

  (2)依照该款计算方法难以确定的,损失赔偿额为甲方因违约行为所获得的全部利润;

  (3)甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用,由乙方承担;

  (4)因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的,甲方可选择依据本协议第_________款要求乙方承担违约责任,也可根据国家法律法规要求乙方承担侵权责任。

  3.乙方严重侵害甲方商业秘密,导致甲方遭受重大损失,甲方可根据我国相关法律规定,选择将案件移送司法机关依法处理。

  五、争议的解决方法

  因履行本协议发生争议,双方可协商解决或共同委托双方认可的第三方进行调解。若一方不愿协商、调解或协商、调解不成,任一方均可向人民法院提起诉讼。提起诉讼的法院为:_________法院。

  六、本协议的任何变更须经双方书面确认,协议部分条款的变更或无效不影响其余条款的效力。

  七、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,协议自双方签字之日起生效。

  甲方(盖章):_________________

  法定代表人(签字):___________

  __________年_______月________日

  签订地点:_____________________

  乙方(签字):_________________

  __________年_______月________日

  签订地点:_____________________

合同保密协议6

  甲方:__________

  乙方:__________

  鉴于乙方受聘于__________及其下属各子公司、分公司、办事处(以下简称甲方),在职期间从甲方获得商业秘密和技术秘密,并获得增进知识、经验、技能的机会,同时甲方对乙方的劳动支付了工资、奖金、提成等报酬,乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密,甲、乙双方在自愿的原则下订立以下协议,保护双方的权利和利益。

  一、商业秘密:

  是指不为公众所知悉、能为公司带来经济效益,具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。

  不为公众知悉,是指该信息是不能从公开渠道直接获取的。

  能为公司带来经济利益、具有实用性,是指该信息具有确定的可应用性,能为公司带来现实的或潜在的经济利益或者竞争优势。

  保密措施,包括订立保密协议,建立保密制度及采取其他合理的保密措施。

  构成甲方商业秘密的技术信息和经营信息:

  乙方因工作关系获得或交换所得的保密信息,包括但不限于甲方的财务数据、经营方案、管理规程、客户名单、货源情报、销售计划、技术构思、软件、硬件、系统集成方案、供销渠道以及计划、措施等一切与甲方有关的信息,这些信息可能全部是乙方本人的工作成果或间接取得。而这些信息的产生可能包括但不限于:

  乙方为完成甲方分配的工作而产生;

  乙方为了工作而独立构思或取得;

  甲方对公知信息进行选择、整理而形成的新的信息;

  甲方合法向第三者取得;

  甲方偶然取得。

  二、保密义务:

  乙方有不披露或使用信息的责任,如果甲方有明示或默示的授权,仅在授权范围内披露或使用信息。

  乙方有进行合理注意的责任,乙方对所获得的甲方信息给予合理的注意,保证不超出授权范围披露或使用。

  乙方不得以下列不正当手段获得或帮助他人获得甲方的信息:

  获得信息是未经授权而获取、控制包含有信息的载体,或采取任何技术手段而取得的;

  获得信息是使用暴力、胁迫、欺诈、贿赂、盗窃或其他任何非法手段的结果;

  获得信息的地点是未经授权而进入的地点;

  劝诱或帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方。

  竞业限制:

  1.保密义务:乙方同意为甲方利益尽最大努力,不组织、不参加任何与甲方竞争的企业,不从事任何不正当使用甲方商业秘密和技术秘密的行为。

  2.保守构成秘密信息要素的信息:甲方的上述秘密信息的部分个别要素可能产生这种情况,即其虽未被公众所知,但未产生该信息的其他部分或整体成为公众知识,这种信息整体仍然具有保密价值,因此乙方同意遵守这种部分或个别要素的公知不影响其对仍处于秘密状态信息的保密义务,乙方不得泄露这些信息,不得诱导第三人通过收集部分公开信息以整理出甲方的秘密。

  3.保密信息的使用:除因工作需要之外,乙方无论受聘于甲方期间还是聘用劳动合同终止、解除以后,保证不使用、不发表和不泄露有关甲方及其客户的任何秘密,不使他人获得、使用或计划使用这些信息,并尽最大努力确保资料不遗失、不残缺、不污损,在甲方指示和在业务范围内,可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流,但:

  不得直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄露;

  不得为私人利益使用或计划使用;

  不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;

  对工作中所保管、接触的有关甲方或甲方客户的文件应妥善对待,未经许可不得超出工作范围使用。

  4.负责高级管理、掌握技术秘密的员工,无论是因故还是无故终止、解除合同,未经甲方事先书面同意,不得自营与甲方相同的产品或相关类似的'业务及不向这些企业提供技术性指导等顾问工作,也不得引诱现在是或在其终止、解除合同前任何时候是甲方职员的任何人离开甲方。(竞业限制及其补偿)

  5.文档的移交处理:当结束在甲方的工作时,乙方应及时将所有与甲方经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记本和复印的资料)交给甲方指定的代表。

  6.发明的归属及报告:乙方在受聘于甲方期间,由甲方资助或由甲方提供工作环境创造的技术成果归甲方所有;为了甲方的利益,应将其职务创造中有关商业秘密和技术秘密迅速向甲方汇报,并以书面形式作出报告,同时协助甲方获得和增加上述权利。乙方保证在合同期内向甲方完整透露关于业务活动的一切构想。

  7.发明归属文档上交:乙方应该写出并保管第6条涉及的发明、革新或设计的文字记录,并及时将这些记录及补充的说明提交给甲方指定的代表。

  8.时效及时效期内应遵守的规则:鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值,存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后,因此乙方同意:上述义务在劳动合同有效期内和劳动合同终止、解除之日起壹年内有效,对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。

  9.乙方承担因泄密或非法使用、转让甲方的知识产权和商业秘密,而给甲方造成的经济损失和名誉侵害的责任。如果甲方对乙方的保密要求违反公共利益和国家安全或显失公平、加重保密义务的,甲方应负违约责任并赔偿乙方的直接损失。

  10.执行本协议产生的争议应交劳动争议仲裁委员会或法院解决。

  11.本协议任何部分的修改和无效,均不影响其他部分的法律效力。

  甲方:__________

  乙方:__________

  日期:__________

合同保密协议7

  甲方:___________

  法定代表人:____________

  乙方:___________

  身份证号:鉴于双方正在进行软件产品项目的实施,为确保项目实施中涉及的技术信息和技术资源不被泄露,保护甲方的技术秘密,根据国家法律和有关法规,经甲乙双方协商一致,甲乙双方签订如下技术保密协议:风险提示:____________

  用人单位有权采取措施保护商业秘密,但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利劳动者有择业的自由,但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业秘密。

  保密协议跟其它协议一样,首先必须遵循公平、平等原则,才具有法律效力,否则该协议无效。

  第一条保密的内容和范围

  1、技术信息:包括技术方案、设计要求、服务内容、实现方法、运作流程、技术指标、软件系统、数据库、运行环境、作业平台、测试结果、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术秘密的业务函电等等;

  2、经营信息:包括客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、项目组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的`财务资料等等;

  第二条乙方的保密义务

  1、主动采取加密措施对上述所列及之商业秘密进行保护,防止不承担同等保密义务的任何

  第三者知悉及使用;

  2、不得刺探或者以其他不正当手段(包括利用计算机进行检索、浏览、复制等)获取与本职工作或本身业务无关的甲方关于该项目的商业秘密;

  3、不得向不承担同等保密义务的任何

  第三人披露甲方关于该项目的商业秘密。

  第三条保密期限风险提示:

  很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至________年,这样的约定会给员工造成误解即离职后过了2至________年后,可公开或使用商业秘密了,这样的约定是不可取的。

  因此,企业____区别约定,对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为直至该保密信息通过正常途径进入公知领域为止,而不做具体的年限约定;对于一般的保密信息宜约定________年或________年保密期限。

  甲、乙双方确认,乙方的保密义务自本协议签订时开始,到甲方关于该项目的商业秘密公开时止。

  乙方是否继续参与甲方关于该项目的工作,不影响保密义务的承担。

  第四条保密费用甲方向保密义务人支付的报酬或工资中已包含的保密费,此处不再重复支付。

  第五条违约责任风险提示:

  根据规定,除了员工违反培训服务期约定或违反竞业限制义务两种情形之外,企业不得与员工约定由员工承担违约金的条款。

  因此,保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金,只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。

  接受方违反本协议规定的义务而对披露方的保密资料为任何披露的,接受方一经披露方要求,应立即停止任何违反本协议义务之行为,并采取一切合理手段消除由此引起的任何不利影响。

  第六条争端争议

  1、因履行本协议发生的劳动争议,双方应以协商为主,如果无法协商解决,则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

  第七条其他

  1、本协议经双方签字盖章后生效。

  2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:___________

  (盖章)法定代表人签名:________年____月____日

  乙方:___________

  (盖章)________年____月____日

合同保密协议8

  甲方:

  乙方:

  依照国家有关法律、法规的规定,就乙方通过招标而成为甲方“指定供货单位”所涉及的有关事宜,在自愿、平等、互惠互利、诚实守信的基础上,经友好协商达成如下协议:

  一、协议期限

  自____年___月___日至____年___月___日止。

  二、供货种类

  ____________________(重大活动和婚宴等,甲方有权实行自我集中采购)。

  三、送达地点

  霍都送达地点在甲方指定地点:

  甲方制定人员当场验收并出具签名的收货凭证给乙方。具体到货数量和质量以甲方验货人员的验收(称重、清点、检验等)为准。

  四、送达时间

  乙方根据甲方采购员通知的品种、规格及数量,组织货源,并按照甲方需货要求送到。一般情况下甲方在当日19:00前通知乙方次日用货,临时供货15分钟内送到。

  五、供货价格

  1、双方商定帮个月确定一次供货价格,乙方应于每月的12日和17日以书面形式分别向甲方报下月的蔬菜、肉类(猪肉)、水果的供货价格,甲方应在收到乙方的报价单后的2日内进行市场调研,并在此基础上按照以上定价原则与乙方确认下一个供货周期的价格,价格确定后定价期内不得改变。

  六、结算周期:

  乙方凭甲方出具的收货凭证和货款发票,经有关人员审核签名后,在供货的`次月20号内由财务管理部付款。

  七、甲方权利及义务

  1、甲方有权对乙方货品进行验收,对于乙方提供的货物没有达到甲方的要求(或不符合国家标准)的,甲方有权拒收和要求乙方退货、换货。由于乙方所供货物原因而造成的退单火人身损害及财产损失,有乙方承担赔偿责任,赔偿款可从乙方供货款和保证金中直接扣除,保证金余额不足的部分从货款中扣除。

  2、甲方有权对乙方送货及工作人员进行管理,有权追究乙方给甲方造成的声誉损失。

  3、协议期满,甲方应在协议终止后的15日内结清货款并退还剩余的履约保证金。

  4、甲方应在协议约定时间内及时与乙方结清供货款项。

  八、乙方权利及义务

  1、乙方必须具备所供货物的资质和合法经营权及正规货源。

  2、严格按照合同约定履行供货服务承诺,执行供货规范流程,自觉接受验货、收货等相关规定的监督与管理,自觉遵守《江苏饭店与供货单位合作公约》并自愿交纳人民币贰仟元作为质量和履约保证金,且自愿承诺在保证金被甲方按约扣除后,三日内补齐。

  3、乙方向甲方所供的货物均须符合国家相关规定和产品质量标准要求,提供产品应有的QS认证标志及产品说明书,并向甲方提供每批次的相关检验检疫合格证(产品合格证明)。

  4、对甲方正当合理的需求,乙方不得以任何理由加以拒绝。代购产品在提供发票的基础上应将原采购发票等原始凭证交甲方;如甲方所需产品乙方无法购买而甲方买到,由此产生的除产品本身价值以外的所有费用由乙方承担。

  5、乙方保证其所供蔬菜等均为干品,绝无注水。

  6、乙方派人完成对所供蔬菜、肉类等品种的现场初加工服务,保证其所有工作人员均持有健康证明,并遵守甲方的有关管理制度(派驻人员费用由乙方自理)。

  7、乙方有义务收回或调换甲方验收不达标的货物。

  8、乙方有权要求甲方按实结算货款。

  9、协议期满乙方应主动将人员及货物撤出。

  九、相关约定

  1、违约责任

  1)未在规定时间内送货的,每次按100元标准从保证金中或月度货款中扣减。

  2)因供货不足而造成甲方临时采购的,除采购费用由乙方承担外,另按每次500元标准从保证金或月度货款中扣减。

  3)所供产品与定价产品应保持一致,以次充好、掺假、串规等,再按每次500元标准从保证金或月度货款中扣减。因客情需要,经使用部门确认,部分未达标但可使用的产品降价至原价值的50%—90%。

  4)如蔬菜类产品携带有泥土等,每发现一次按照50元的标准从质保金中或月度货款中扣除。

  5)因乙方所供产品质量而导致客户投诉、媒体曝光或有关部门处罚的,由乙方承担全部责任,并赔偿甲方由此而造成的全部损失,另外扣20xx元质保金或月度货款。

  6)乙方不得提供假票,如造成损失的,按有关部门处罚的双倍处罚,并将本次供货款在三个月后支付。

  2、协议的解除

  1)乙方出现三次(含三次)及其以上不能按甲方提出的供货时间进行供货,给甲方的经营造成重大影响,甲方可提出解除协议。

  2)乙方三次(含三次)及其以上出现产品质量不达标或所送产品出现假冒伪劣制品,甲方可提出解除协议。

  3)乙方按甲方提供的供货时间、质量、价格进行供货,而甲方三次(含三次)及其以上无正当理由而拒收的。

  4)双方无法就供货价格达成一致,双方均可提出解除协议。

  5)无正当理由,甲方三次(含三次)及其以上未能按时结清费用,乙方可提出解除协议。

  6)乙方向甲方工作人员行贿或甲方人员索贿,而乙方未举报的。

  7)协议期满,协议自然终止。

  8)双方协商一致,协议可以解除。

  9)涉及本条款第2款1、2、3、6项情况的,甲方将提出《解除协议通知》送达到乙方,本协议即告解除。

  3、其他约定

  (1)乙方不得提供假票,如造成损失的,按有关部门处罚的双倍处罚,并将本次供货款在三个月后支付。

  十、协议期内,如乙方不按上述条款执行而给另一方造成损失的,违约方应承担由此而造成的一切损失。

  十一、双方同意

  甲方招标邀请通知及乙方的投标书(投标文件一)、授权委托书(投标文件之二)、承诺书(投标文件之三)、投标报价单(投标文件之六)、竞争性谈判承诺记录作为本协议的附件,与本协议有同样的法律效力,双方均应遵守。本协议发生诉讼在甲方所在地受理。

  十二、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

  此合同一式四份,其中甲方2份,乙方2份。一经签字盖章,立即生效,双方应自觉执行。

  甲方盖章:乙方盖章:

  甲方代表签字:乙方代表签字:

  20xx年X月X日

  20xx年X月X日

合同保密协议9

  甲方:

  甲方代表:

  乙方:

  乙方代表:

  鉴于甲方处于新项目开发期,涉及甲方拥有的新商业模式和新专有技术的商业秘密。甲方委托乙方具体承担甲方创新技术中部分内容的组合集成与制造,乙方同意接受委托。双方为了开展工作需相互交流相关商业秘密和技术资料。为保证交流后的商业秘密和技术信息不被泄漏且不发生侵权滥用,特签订本协议。

  一、 各方对对方以各种方式提供的商业秘密、技术信息在任何情况下不向第三方泄漏(因业务开展需要双方同意向第三方泄漏的除外)。

  二、 通过交流,各方在获知对方的商业秘密和技术信息后未经对方书面同意,在任何情况下不得利用所获商业秘密和技术信息其延伸题材进行经营活动。也不与第三方进行涉密题材的合作或相互利用性经营活动。

  三、 本协议涉及商业秘密和技术信息的'载体形式如下:书面文件:经双方代表或授权人签字的并注有:“保密协议(洁XX号)涉密资料”的书面资料。电子邮件:发出方在发出文件上注有保密协议(洁XX号)涉密资料”的邮件资料。接收方须在接到的邮件上加注“同意本文件为保密协议(洁XX号)涉密资料”并返回的邮件资料。录音资料:含有,甲方:“我是甲方代表 ,上述关于 ,关于 的录音内容是我方与 方商业、技术秘密内容交流过程真实的录音,具有法律证明效力”。乙方:“我是乙方代表 ,上述关于 ,关于 的录音内容是我方与 方商业、技术秘密内容的交流过程真实的的录音,具有法律证明效力。”录音内容的录音资料。

  四、 甲、乙双方中任何一方若违法了上述一、二条约定,需向对方赔款100万元整,并在此基础上按照给对方造成的直接、间接损失的1.5倍赔偿对方。

  五、 若出现违约纠纷可向深圳市人民法院起诉。

  六、 本协议有效期为X年。

  七、 本协议一式四份,甲、乙双方各持二份 双方代表签字生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

合同保密协议10

  甲方:_________(拥有方)

  乙方:_________(接受方)

  鉴于双方正在进行_________业务项目;鉴于甲方就该项目的实施以及合作过程中,向乙方提供有关保密信息,且该保密信息属甲方合法所有;鉴于甲方希望对本协议所述保密信息予以有效保护,特签订如下协议:

  1.商业秘密

  本合同提及的商业秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。

  本合同提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、项目组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等等。

  甲方依照法律规定和有关协议(如技术合同等)的约定要求乙方承担保密义务的其他事项。

  2.秘密来源

  乙方从甲方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或载于何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

  3.保密义务

  对于甲方的商业秘密,乙方在此同意:

  (1)严守机密,并采取所有保密措施和制度保护该秘密(包括但不仅限于乙方为保护其自有商业秘密所采用的措施和制度);

  (2)不泄露任何商业秘密给任何第三方;

  (3)除用于履行与对方的合同之外,任何时候均不得利用该秘密;

  (4)不复制或通过反向工程使用该秘密。乙方应当与能接触该商业秘密的员工、代理等签订一份保密协议,此协议的实质内容应与本协议相似。

  4.例外约定

  甲方同意上述条款不适用于下述情形:

  (1)该商业秘密已经或正在变成普通大众可以获取的资料;

  (2)能书面证明乙方从甲方收到技术资料之前已经熟知该资料;

  (3)由第三方合法提供给他的资料;

  (4)未使用甲方的技术资料,由乙方独立开发出来的技术。

  5.返还信息

  任何时候,只要收到甲方的书面要求,乙方应立即归还全部商业秘密资料和文件,包含该商业秘密资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要。如果该技术资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料或载体中,则应删除。

  6.保密期限

  本协议有效期_________年。

  7.违约责任

  (1)如果乙方未履行本协议第3条所规定的保密义务,但尚未给甲方造成损失或严重后果的应当承担不超过人民币_________元的违约罚款;

  (2)如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失或严重后果的,乙方应当承担违约责任,损失赔偿见本条第3项所列。

  (3)本条第2项所述损失赔偿包括:

  a.损失赔偿额为甲方因乙方的违反协议行为所受到的实际经济损失,计算方法为:_________;

  b.如果甲方的损失依照上述计算方法难以计算,损失赔偿额为乙方支付不低于甲方就该项目商业秘密已发生的.投资费用的_________%作为损失赔偿额;

  c.甲方因调查乙方的违反协议行为而支付的合理费用;

  d.因乙方的违反协议行为侵犯了甲方关于该项目的商业秘密权利,甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任,或者根据国家有关法律、法规要求乙方承担侵权责任。

  8.声明及保证

  甲方:

  (1)甲方为一家依法设立并合法存续的企业,有权签署并有能力履行本合同。

  (2)甲方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

  (3)在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对甲方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

  (4)甲方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是甲方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

  乙方:

  (1)乙方为一家依法设立并合法存续的企业,有权签署并有能力履行本合同。

  (2)乙方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

  (3)在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对乙方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

  (4)乙方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是乙方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

  9.不可抗力

  本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等。

  如因不可抗力事件的发生导致合同无法履行时,遇不可抗力的一方应立即将事故情况书面告知另一方,并应在_________天内,提供事故详情及合同不能履行或者需要延期履行的书面资料,双方认可后协商终止合同或暂时延迟合同的履行。

  10.通知

  (1)根据本合同需要发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等,必须用书面形式,可采用_________(书信、传真、电报、当面送交等方式)传递。以上方式无法送达的,方可采取公告送达的方式。

  (2)各方通讯地址如下:_________。

  (3)一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起_________日内,以书面形式通知对方;否则,由未通知方承担由此而引起的相应责任。

  11.争议的处理

  (1)本合同受_________国法律管辖并按其进行解释。

  (2)本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_________种方式解决:

  a.提交_________仲裁委员会仲裁;

  b.依法向人民法院起诉。

  12.解释

  本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行,本合同的标题仅是为了阅读方便而设,不应影响本合同的解释。

  13.补充与附件

  本合同未尽事宜,依照有关法律、法规执行,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成书面补充协议。本合同的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

  14.合同效力

  本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖公章之日起生效。本合同正本一式_________份,双方各执_________份,具有同等法律效力;合同副本_________份,送_________留存一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(盖章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  签订地点:_________

  签订地点:_________

合同保密协议11

  甲方:________________

  乙方:________________

  为了确保甲方印刷文件资料的安全保密,经双方友好协商,达成以下协议,以资共同遵守:

  一、甲方提供给乙方印刷的所有文件材料(包括书面介质和非书面介质),都具有确保安全保密的要求。乙方承诺对甲方交付印刷的所有文件资料承担保密义务。

  二、乙方未经甲方书面同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转载、展示、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉甲方交付印刷的文件资料内容,也不得在合作过程中不正当使用或者在合作过程之外使用或许可、帮助他人使用甲方交付印刷的文件资料。

  上述保密义务不适用于以下情况:

  1、在从甲方处知悉该文件资料之前,已经为乙方所掌握的信息;

  2、甲方已经公开披露的信息;

  3、应司法机关或政府机构的有效命令而披露的信息,但仅限于该命令所限制的范围和目的;

  4、经甲方书面许可。

  三、乙方发现甲方交付印刷的文件资料可能被泄露或已经被泄露时,应及时采取有效措施防止损失的.进一步扩大,并及时向甲方通报相关情况。

  四、乙方与甲方的合作结束后,无论因为何种原因导致合作结束的,乙方仍应按照本协议的规定对其在合作期间接触、知悉的甲方交付印刷的文件资料承担保密义务,该保密义务直至上述文件资料由甲方公开止。

  五、乙方应将甲方交付印刷的文件资料的接触范围限制在指定范围内,尽可能缩小知悉、了解甲方文件资料的雇员的范围。

  因为乙方之雇员的原因导致甲方的文件资料被泄漏或不正当使用的,视为乙方违反本协议。

  六、乙方的保密义务应由严格的内控制度加以保证。乙方负责对印刷员工进行安全保密意识教育,对甲方提供的所有印刷材料都必须做到安全保密,甲方派专人全程监控印刷过程,并全程录像。同时,乙方保证在印刷完工后:

  1、电脑工作人员及时将电子文档删除;

  2、印刷工负责将印版销毁;

  3、装订工人负责把废页销毁。

  七、乙方违反本协议之规定的,应及时采取补救措施并向甲方支付约违约金,违约金金额为人民币伍仟元元。同时甲方有权终止与乙方之合作。

  ~1/2~

  乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方除支付前款所述之违约金外,还应赔偿甲方所受到的损失(包括直接损失和间接损失)及其因调查乙方的违约行为、采取补救措施而支出的合理费用,包括但不限于甲方的先期经济投入,甲方向乙方及有关单位追索而发生的仲裁费、诉讼费、律师费、交通费等费用。违约金不能代替赔偿损失,但可以从损失额中抵扣。

  八、在本协议履行过程中产生的一切争议由双方友好协商解决。协商不成,提交合肥市仲裁委员会仲裁。

  九、本协议经双方签字盖章后生效。

  十、本协议一式两份,甲方执一份,乙方执一份,具有同等法律效力。

  甲方:________________

  (盖章)

  乙方:________________

  (盖章)

  ___年___月___日

  以上是关于试卷印刷保密协议怎么写的解答。

合同保密协议12

  甲方(员工):

  乙方(企业):

  鉴于甲方在乙方任职,并获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守:

  第一条 双方确认,甲方在乙方任职期间,因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其他商业秘密,有关的知识产权均属于乙方享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他商业秘密,进行生产、经营或者向第三方转让。甲方应当依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助乙方取得和行使有关的知识产权。

  上述发明创造、技术秘密及其他商业秘密,有关的发明权、署名权(依照法律规定应由乙方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神权利并协助甲方行使这些权利。

  第二条 甲方在乙方任职期间所完成的、与乙方业务相关的发明创造、技术秘密或其他商业秘密,甲方主张由其本人享有知识产权的,应当及时向乙方申明。经乙方核实,认为确属于非职务成果的,由甲方享有知识产权,乙方不得在未经甲方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营,亦不得自行向第三方转让。

  甲方没有申明的,推定其属于职务成果,乙方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的,甲方亦不得要求乙方承担任何经济责任。

  甲方申明后,乙方对成果的权属有异议的,可以通过协商解决;协商不成的,通过苏州仲裁委员会仲裁解决。

  第三条 甲方在乙方任职期间,必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。

  乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,甲方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,以保持其机密性。

  第四条 除了履行职务的需要之外,甲方承诺,未经乙方同意,不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方的其他职员)知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

  第五条 双方同意,甲方离职之后仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论甲方因何种原因离职。

  甲方离职后承担保密义务的期限为自离职之日5年内 。

  甲方认可,乙方在支付甲方的工资报酬时,已考虑了甲方离职后需要承担的`保密义务,故而无须在甲方离职时另外支付保密费。

  第六条 甲方承诺,在为乙方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。

  若甲方违反上述承诺而导致乙方遭受第三方的侵仅指控时,甲方应当承担乙方为应诉而支付的一切费用;乙方因此而承担侵权赔偿责任的,有权向甲方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从甲方的工资报酬中扣除。

  第七条 甲方在履行职务时,按照乙方的明确要求或者为了完成乙方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的,若乙方遭受第三方的侵权指控,应诉费用和侵权赔偿不得由甲方承担或部分承担。

  第八条 甲方承诺,其在乙方任职期间,非经乙方事先同意,不在与乙方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、代理人、顾问等等。

  第九条 甲方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着乙方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归乙方所有,而无论这些秘密信息有无商业上的价值。

  若记录着秘密信息的载体是由甲方自备的,则视为甲方已同意将这些载体物的所有权转让给乙方。乙方应当在甲方返还这些载体时,给予甲方相当于载体本身价值的经济补偿。

  第十条 甲方应当于离职时,或者于乙方提出请求时,返还全部属于乙方的财物,包括记载着乙方秘密信息的一切载体。

  但当记录着秘密信息的栽体是由甲方自备的,且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由乙方将秘密信息复制到乙方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。此种情况甲方无须将载体返还,乙方也无须给予甲方经济补偿。

  第十一条 本合同提及的技术秘密,包括但不限于:技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电,等等。

  本合同提及的其他商业秘密,包括但不限于:客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道,等等。

  第十二条 本合同中所称的任职期间,以甲方从乙方领取工资为标志,并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。

  本合同中所称的离职,以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。

  甲方拒绝领取工资且停止履行职务的行为,视为提出辞职。

  第十三条 因本合同而引起的纠纷,如果协商解决不成,任何一方均有权提交苏州仲裁委员会仲裁。

  第十四条 甲方如违反本合同任一条款,应当一次性向乙方支付其年收入30倍的违约金;无论违约金给付与否,乙方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。

  甲方的违约行为给乙方造成损失的,甲方应当赔偿乙方的损失。违约金不能代替赔偿损失,但可以从损失额中抵扣。

  第十五条 本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。

  第十六条 本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。

  甲方:

  身份证号:

  地址:

  电话:

  年 月 日

  乙方:

  法定代表:

  地址:

  电话:

  年 月 日

合同保密协议13

  发包人:____________

  承包人:____________

  因乙方为甲方提供服务和履行职务,已经(或将要)知悉甲方的相关技术及资料秘密。

  为了明确乙方的保密义务,有效保护甲方的相关秘密,防止甲方相关秘密被公开披露或以任何形式泄漏,根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国国家安全法》和国家有关保密工作的规定,甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。

  第一条甲方的责任

  (一)向乙方明确本项目的保密要求。

  (二)对项目合作中需向乙方提供的涉密文件资料,履行保密程序。

  (三)对项目监理过程中的保密情况进行指导、督促、检查。

  第二条乙方的责任

  (一)严格遵守国家保密法律、法规,自觉履行保密义务,接受甲方的监督检查。

  (二)乙方与乙方公司有关现场监理人员之间签订保密协议,并对监理人员进行保密教育和培训,及时传达有关保密工作的法律、法规及管理规章制度,确保有关人员能够遵守本协议的规定。

  (三)对监理过程中接触到的人防行业秘密事项承担保密责任,严格按照国家有关保密管理规定使用、保管甲方提供的涉密信息,在任何情况下不得泄密。

  (四)在监理过程中,对在监理中使用的其他产品、设备等必须符合安全、保密要求。

  (五)未经甲方同意,乙方不得以任何形式将合同项目内容和有关事项告知第三方;不得在公开发表涉及本合同项目的稿件和论文。

  (六)如发现有泄露国家及保密单位的秘密情况时,乙方有责任主动向保密管理部门和甲方报告。

  (七)乙方工作人员只许在规定区域内工作,未履行审批手续,不得随意进入甲方科研区等其他保密管制区域。

  第三条违约责任

  如乙方故意或过失违反本协议规定,甲方有权利要求乙方赔偿因违反本协议而造成的'任何损失,并依照有关保密法律法规和本协议的条款追究因乙方及相关当事人的责任。

  第四条本责任书作为工程监理合同的附件,与工程监理合同具有同等的法律效力,经双方签署后立即生效。

  第五条本责任书的有效期限为双方签署之日起至该工程项目验收合格为止。

  第六条本责任书一式六份,由甲乙双方各执三份。

  甲方单位:(公章)乙方单位:(公章)

  法定代表人或委托人:法定代表人或委托人:____________

  电话:___________电话:________

  地址:___________地址:________

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

合同保密协议14

  甲方:

  乙方:

  经甲乙双方充分协商一致终止(解除)劳动关系,并达成如下协议:

  1、乙方自本协议签订之日办理工作移交手续,乙方必须将与甲方经营有关的文件(尤其是技术资料、工艺单中设计花型、整只袜子的结构、尺寸等)全部交与上级主管或者甲方指定的其他人员(例如行政等),乙方不得未经甲方同意将任何甲方经营资料、技术信息、文件擅自带离,严禁使用可挪移磁盘或其他设备举行拷贝、复制。

  2、乙方允许在离职后,对因在甲方任职期间所获悉的经营信息和技术信息承担保密义务和责任,不擅自对外披露和使用,不伤害甲方的商业利益和声誉。甲方一次性支付保密补偿金元(人民币大写:元)。

  3、甲乙双方协议劳动关系终止时光为年月日。甲方在乙方遵守本协议约定并办理移交手续后发给乙方一次性支付保密补偿金元(人民币大写:元)。本人确认领取上述款项,至此,与本公司之间不再有其他任何争议事宜。

  4、乙方确认:在本协议签订时,所有薪酬及其他福利、津贴等劳动关系项下的'待遇酬劳等,皆已核销结清。本协议签订起,乙方放弃向甲方提出任何主张的权利。

  5、乙方离职后在外的一切行为均与甲方无关。

  6、乙方在此声明:已仔细阅读、充分理解该协议中的所有内容,并明确指出,除该协议以外,未曾签署其他书面声明或作出口头陈述。

  7、违约责任

  1)乙方假如违反本协议约定,则乙方应当支付违约金,违约金为甲方应为乙方支付保密补偿金总额的倍,且在甲方通知乙方支付之日起日内一次性支付完毕。乙方支付后,仍应当履行保密义务。

  2)乙方支付违约金不影响甲方要求乙方赔偿因为乙方使用公司设计花型或其他行为给甲方造成的其他损失,也不影响甲方追究乙方的其他法律责任。

  3)甲方因调查和处理乙方的违约行为而支付的合理费用(包括但不限于律师费、调查费、鉴定费等),应当包含在伤害赔偿金额之内。

  8、双方未签订竞业禁止协议,遵从择业自由,若甲方继续从事或经营范围包括但不限于创造:袜、手套、帽、鞋等,并不得使用甲方技术资料中的设计花型、整只袜子结构、尺寸等,如乙方违约,甲方将按本协议(第7条)的相关约定举行处理,并保留追究乙方经济法律责任的权利。

  9、本协议一式两份,经双方签字或盖章之日起生效,甲、乙双方各执壹份,具有同等法律约束力。

  甲方: 乙方:

  签字日期: 签字日期:

  签约地点:

合同保密协议15

  劳务派遣人员和用工单位没有建立劳动关系,所以用工单位要求劳务派遣人员签订保密协议是不合法的。

  《中华人民共和国劳动合同法》

  第二十三条 【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

  对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

  第二十四条 【竞业限制的范围和期限】竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

  在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。

  签保密协议有保密费吗

  商业秘密是指“不为公众知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息”。商业秘密是一家企业的无形资产。它给企业带来的经济效益和竞争优势是其它资产所无法比拟的。在现在的知识经济环境下,商业秘密对企业的发展影响越来越大,甚至是不少科技类企业安身立命的根本。所以,有不少企业对员工实行保密协议。

  有些企业或员工将保密协议完全等同于竞业限制,这是不对的。《劳动合同法》第二十三条规定:“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。”这里确认了用人单位可以和劳动者约定保密事项。同时第二款指出:“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。”这一款推出了劳动合同制度中重要的竞业限制制度,即员工离职后一定年限不能去竞争单位工作。立法者用两款规定,明确了竞业限制是保密的一种方式,而不是等同于保密制度。

  企业与员工签署保密协议,其中可以涉及到竞业限制内容。设立竞业限制必须符合《劳动合同法》中关于员工离职后按月支付竞业限制补偿金的要求。当然也可以不涉及竞业限制内容,仅仅就员工保护企业商业秘密的细节作出规定。

  从商业秘密的性质来看,保护商业秘密是法律赋予企业的一项绝对权。无论企业是否与员工签署保密协议,或者企业是否支付给员工保密费,员工都应当就工作中所接触到的商业秘密予以保密。擅自泄露商业秘密,员工应当承担赔偿责任。所谓绝对权就是绝对义务的履行,它不以商业秘密所有权人是否支付保密费为前提。这一点,与竞业限制完全不同。

  企业要求员工保守商业秘密,是否必须向员工支付保密费,法律目前尚没有明确规定,双方应该视企业和员工之间的`保密协议约定为准。

  单位约定保密协议有效吗

  单位约定保密协议有效,公司和劳动者签订的保密协议,当事人有民事行为能力,是真实意思表示,不违反法律强制性规定和公序良俗的,具有法律效力。

  《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条

  用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

  对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

  保密事项约定应注意哪些问题和建议

  1.遵循公平原则,兼顾双方的利益。

  《劳动法》第22条规定:劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项,这是劳动领域中订立保密协议的法律依据。

  2.明确保密范围。

  不同的企业和同一企业的不同时期,所持的商业秘密是不一样的,在约定保密内容时,务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确下来。

  3.明确保密主体和保密义务期限。

  除保密岗位和技术岗位这两种涉密岗位以外,一般员工(包括不承担保密义务的人员)在工作中有意或无意获悉公司的商业秘密时,也应该列入保密主体的范围,承担保密责任;掌握了商业秘密的员工的家属、朋友,对保守商业秘密也应该履行同等义务。

  4.采取竞业限制、脱密期保护等特殊方式操作时应当规范。

  竞业限制一般表现为,要求在职职工不得到同类企业兼职、离职后未经同意不得到原企业竞争对手处任职、不得自行组建同类企业参与竞争、不得唆使原单位的其他员工接受外界聘用、不为企业竞争对手提供咨询、建议服务等。

  劳动者违反保密协议法律责任是什么

  劳动者违反保密协议法律责任如下:

  1.劳动者违反劳动合同或保密协议中约定的保密事项的,应当承担违约责任。违约责任的形式包括违约金和损失赔偿两种;

  2.劳动者违反法定的保密义务构成侵权的,应当承担侵权的民事责任。给被侵害的经营者造成损害的,应当承担损害赔偿责任,被侵害的经营者的损失难以计算的,赔偿额为侵权人在侵权期间因侵权所获得的利润;并应当承担被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当行为所支付的合理费用;

  3.如果劳动者给商业秘密的权利人造成直接经济损失数额在50万元以上的,就可能构成商业秘密罪而被追究刑事责任。

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